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Descrizione della Posizione Lavorativa
Executive Assistant – Department Germany (modalità ibrida)
Ricerchiamo una risorsa che affianchi la Direzione in una realtà con operatività internazionale, garantendo il collegamento operativo tra la sede centrale e i cantieri/appalti in Germania. Il ruolo richiede il monitoraggio di aspetti contrattuali, amministrativi e di processo e l’interazione con stakeholder interni ed esterni.
Responsabilità
- Coordinamento operativo tra HQ e le attività sul territorio tedesco;
- Verifica della conformità contrattuale e controllo dei capitolati;
- Analisi delle attività erogate rispetto alla pianificazione;
- Supporto amministrativo e collaborazione con stakeholder interni ed esterni;
- Predisposizione di report periodici sull’andamento delle attività.
Requisiti richiesti
- Diploma o Laurea (preferibile in ambito economico/amministrativo);
- Tedesco C1 o madrelingua;
- Italiano almeno B2 e buona conoscenza dell’inglese;
- Ottima padronanza di Excel;
- Disponibilità a trasferte con pernottamento;
- Patente B.
Orario di lavoro: 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì, con flessibilità e possibilità di smart working.
Offerta contrattuale
Retribuzione indicativa: 28.000 – 40.000 € annui in base all’esperienza. CCNL applicato: multiservizi, livello di inquadramento 5 o 6. Prevista una componente variabile esemplificativa (~2.000 € annui in base alla RAL).
Benefit
- Smart working e flessibilità oraria;
- Auto aziendale per trasferte;
- Mensa, percorsi di formazione e corsi di lingua;
- Accesso alla palestra aziendale.
Luogo di lavoro: base a Bolzano con trasferte in Germania e possibilità di pernottamento.
Se pensi di avere le competenze adatte, inviaci la tua candidatura.
Requisiti
Diploma o Laurea (preferibile economico/amministrativo); Tedesco C1 o madrelingua; Italiano almeno B2; buona conoscenza dell'inglese; ottima conoscenza di Excel; disponibilità a trasferte con pernottamento; patente B.
Competenze richieste
Competenze professionali
Tedesco C1
Italiano B2
Inglese
Excel avanzato
Gestione contratti
Reportistica
Competenze trasversali
Comunicazione
Organizzazione
Problem solving
Lavoro di squadra
Flessibilità