Descrizione della Posizione Lavorativa
Grafton Office è il team specializzato di Gi Group che supporta la selezione di figure in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing e Office Management e accompagna i candidati verso ruoli e contesti coerenti con le loro competenze. Per Virdis Energia Spa, azienda attiva nella produzione di energia elettrica da fonti rinnovabili, ricerchiamo figure per il ruolo di Segnalatore di terreni e sviluppo progetti fotovoltaici.
La risorsa sarà coinvolta nello sviluppo di progetti fotovoltaici tramite l'individuazione, la segnalazione e la valutazione preliminare di terreni idonei alla realizzazione di impianti.
Attività principali:
- Individuazione di aree agricole, industriali o artigianali potenzialmente adatte alla realizzazione di impianti fotovoltaici;
- Primo contatto con i proprietari dei terreni e gestione autonoma della relazione negoziale;
- Raccolta delle informazioni tecniche necessarie per la valutazione preliminare del sito;
- Coordinamento con il team interno per le verifiche di fattibilità tecnica, urbanistica e contrattuale delle aree proposte;
- Supporto nelle fasi negoziali, nel rispetto delle procedure aziendali.
Requisiti richiesti:
- Titolo di studio in ambito tecnico (Geometri, Agronomi, Architetti, Ingegneri) oppure esperienza di società operanti nello sviluppo territoriale;
- Conoscenza del territorio e capacità di relazionarsi con interlocutori differenti (proprietari, enti, colleghi tecnici);
- Autonomia operativa, attitudine alla gestione delle trattative e orientamento al risultato;
- Ottime capacità organizzative e affidabilità nella gestione dei flussi informativi.
Offerta contrattuale:
- Modalità di collaborazione basata su sistema provvigionale;
- Possibilità di integrare l'incarico con attività professionali già esistenti.
Zona di lavoro: Provincia di Pescara.
Note: Grafton Office è una specializzazione di Gi Group Spa autorizzata dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). L'offerta è rivolta ai candidati nel rispetto delle norme sulla parità di trattamento (D.lgs. n. 198/2006 e Decreti Legislativi n. 215 e n. 216/2003). I candidati sono invitati a prendere visione dell'informativa privacy disponibile su www.gigroup.it/privacy-candidati.
Benefit
- Compenso a provvigione con possibilità di integrazione con altre attività professionali.
Requisiti
Titolo di studio tecnico (Geometra, Agronomo, Architetto, Ingegnere) o esperienza in società di sviluppo territoriale; buona conoscenza del territorio; autonomia operativa; capacità di gestire trattative; ottime doti organizzative e affidabilità.
Competenze richieste
Competenze professionali
Individuazione aree idonee
Raccolta dati tecnici per valutazione siti
Valutazione preliminare di fattibilità
Coordinamento con team tecnico
Gestione trattative con proprietari
Competenze trasversali
Autonomia operativa
Capacità negoziale
Orientamento al risultato
Capacità organizzative
Affidabilità
Capacità relazionali