Descrizione della Posizione Lavorativa
Posizione: Allievo responsabile di reparto (M/F/NB) per importante realtà della grande distribuzione.
Luogo di lavoro: Brescia (BS).
Randstad Italia - Divisione Delivery Center Permanent seleziona, per azienda cliente leader con diversi supermercati su tutto il territorio nazionale, una figura da avviare alla gestione di reparto attraverso un percorso formativo strutturato.
Orario: tempo pieno, 40 ore settimanali con turni flessibili dal lunedì alla domenica.
Offerta contrattuale: contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato; inquadramento previsto IV livello del CCNL Distribuzione Moderna Organizzata con RAL €25.100.
Responsabilità
- Seguire un percorso formativo teorico e pratico, con affiancamento sul punto vendita;
- Supportare le attività di gestione logistica, stoccaggio ed esposizione dei prodotti;
- Analizzare e monitorare i dati economici relativi al reparto;
- Gestire il personale di reparto (assegnazione mansioni, programmazione orari, gestione ferie);
- Garantire il rispetto degli standard aziendali e delle normative di sicurezza alimentare (es. HACCP);
- Curare gli spazi espositivi per l'ottimale presentazione dei prodotti;
- Svolgere attività di cassa (operazioni di pagamento, registrazioni, apertura/chiusura e controllo degli incassi);
- Fornire assistenza e supporto alla clientela.
Requisiti
- Diploma di scuola superiore o laurea; valutati anche profili con licenza media se con consolidata esperienza;
- Esperienza, anche breve, in ruoli a contatto con il pubblico (vendita, GDO, ristorazione) o in ambito logistico;
- Forte orientamento al cliente, capacità di ascolto e mediazione;
- Predisposizione al lavoro di squadra e attitudini di leadership;
- Propensione a crescere professionalmente con curiosità e determinazione;
- Ottime capacità analitiche, decisionali e di problem solving;
- Disponibilità a lavorare su altre sedi entro 25 km, se necessario;
- Flessibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi.
Se pensi di avere le caratteristiche richieste, inviaci la tua candidatura per partecipare al processo di selezione.
La ricerca è rivolta a candidati ambosessi (L.903/77). Si invita a prendere visione dell'informativa sulla privacy fornita da Randstad.
Benefit
- Contratto iniziale di 12 mesi a tempo determinato con prospettiva di assunzione a tempo indeterminato;
- Inquadramento IV livello CCNL Distribuzione Moderna Organizzata - RAL €25.100;
- Percorso formativo completo, teorico e pratico, e affiancamento in punto vendita per l'avvio di una carriera manageriale nel retail.
Requisiti
Diploma di scuola superiore o laurea (si valutano anche profili con licenza media + esperienza); esperienza anche breve in ruoli a contatto con il pubblico o in ambito logistico; disponibilità a lavorare su turni, weekend, festivi e su sedi entro 25 km.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione cassa
Conoscenza HACCP
Gestione personale e turnistica
Allestimento esposizioni
Analisi dati economici di reparto
Attività logistica e stoccaggio
Competenze trasversali
Lavoro di squadra
Leadership
Orientamento al cliente
Flessibilità
Problem solving
Capacità decisionale