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Job Italia Spa Agenzia per il Lavoro

Ascoli Piceno, Ascoli Piceno, Marche, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

Risorse Umane e Recruiting

Descrizione della Posizione Lavorativa

JobItalia SpA Agenzia per il lavoro - Aut. Min. Lav. Prot. 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010 cerca nuove risorse per l'ampliamento della filiale di Ascoli Piceno.

Posizione: il candidato selezionato, riportando al Regional Manager Marche, si occuperà dello sviluppo commerciale della filiale, della gestione della clientela già acquisita e della ricerca di nuovi clienti. La figura dovrà seguire i clienti con un approccio consulenziale e di problem solving, coordinandosi con i recruiter di filiale e con la sede amministrativa.

Responsabilità

  • Promuovere lo sviluppo commerciale della filiale;
  • Gestire i rapporti con i clienti esistenti;
  • Individuare e acquisire nuovi clienti nel canale B2B;
  • Collaborare con recruiter e uffici centrali per garantire un servizio integrato al cliente.

Requisiti

  • Laurea in discipline umanistiche o economiche;
  • Preferibile breve esperienza presso agenzie per il lavoro o nella vendita di servizi B2B;
  • Forte propensione alla gestione dei rapporti interpersonali e capacità di relazione commerciale;
  • Dinamicità e orientamento al risultato.

Sede di lavoro: Ascoli Piceno (AP).

Condizioni contrattuali: inserimento a tempo indeterminato, CCNL Commercio e Terziario, full-time. Livello di inquadramento e retribuzione commisurati alle competenze della risorsa e partecipazione al sistema premiante.

L'informativa privacy completa (ex art. 13 Regolamento UE n. 2016/679) è disponibile nella sezione "privacy policy" del sito www.jobitalia.net.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Benefit per i dipendenti

  • Contratto a tempo indeterminato e inquadramento CCNL Commercio e Terziario;
  • Orario full-time;
  • Retribuzione commisurata alle competenze e partecipazione al sistema premiante.

Requisiti

Laurea in discipline umanistiche o economiche; preferibile breve esperienza presso agenzie per il lavoro o nella vendita di servizi B2B; forte propensione alle relazioni interpersonali; dinamicità; orientamento al problem solving.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Sviluppo commerciale Gestione clienti B2B Coordinamento con recruiter Vendita di servizi Laurea in discipline umanistiche o economiche
  • Competenze trasversali
  • Capacità relazionali Problem solving Orientamento al risultato Dinamicità Comunicazione