Stage Recruiter HR
Senza Esperienza

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Manpower Italy

Imola, Bologna, Emilia-Romagna, Italia

Di persona

Stage / Tirocinio

Risorse Umane e Selezione del Personale

Descrizione della Posizione Lavorativa

Manpower – Filiale di Imola cerca una nuova risorsa da inserire con uno stage all'interno del team per potenziare lo staff della filiale. Se sei interessato al mondo delle Risorse Umane e preferisci lavorare in un contesto dinamico, potresti essere la persona giusta.

Di cosa ti occuperai?

  • Ricerca e selezione del personale: screening dei CV, conduzione di colloqui e gestione dei candidati;
  • Supporto alle attività amministrative della filiale;
  • Contatto con le aziende per affermarti come punto di riferimento sul territorio.

Chi stiamo cercando?

  • Una persona dinamica, curiosa e proattiva;
  • Appassionata del settore HR, con ottime capacità relazionali e comunicative e orientamento al lavoro di team;
  • Buona dimestichezza con strumenti digitali e social;
  • Auto o moto munita;
  • In possesso di laurea triennale o magistrale.

Chi siamo?

Siamo un team coeso che collabora quotidianamente in un ambiente inclusivo, energico e orientato al lavoro di squadra.

Cosa offriamo?

  • Stage di 6 mesi;
  • Rimborso di 500€/mese;
  • Orario full time (09:00 – 18:00);
  • PC e cellulare aziendale;
  • Buoni pasto.

Se ti riconosci in questa descrizione, inviaci la tua candidatura: potresti essere la persona che stiamo cercando.

Il presente annuncio è rivolto a candidati di entrambi i sessi ai sensi delle Leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei D.Lgs. 215/03 e 216/03. I dati saranno trattati ai sensi del GDPR.

Benefit

  • Rimborso mensile: 500€/mese;
  • PC e cellulare aziendale forniti;
  • Buoni pasto;
  • Esperienza in ambito Risorse Umane all'interno di un team strutturato.

Requisiti

Laurea triennale o magistrale; buona dimestichezza con strumenti digitali e social; auto o moto di proprietà. Non è richiesta esperienza pregressa specifica.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Ricerca e selezione del personale Screening CV Conduzione colloqui Gestione candidati Supporto amministrativo Utilizzo di strumenti digitali e social
  • Competenze trasversali
  • Dinamicità Curiosità Proattività Capacità relazionali Comunicazione efficace Lavoro di squadra