Descrizione della Posizione Lavorativa
Primadonna S.p.A. opera nel settore del fashion retail con oltre 300 punti vendita e una gamma di circa 700 linee di calzature, abbigliamento e accessori. L'azienda valorizza un approccio giovane, dinamico e innovativo ed è stata premiata con il riconoscimento Radar Academy Company for Generation Z per il suo impegno verso inclusione e sviluppo generazionale.
Posizione
Sono ricercati due Stage Sales Assistant da inserire nei team dei punti vendita:
- Brindisi - cc Le colonne: durata 6 mesi, 38 ore settimanali su turni, rimborso spese: 760€ al mese.
- Mesagne - cc Appiantica: durata 6 mesi, 36 ore settimanali su turni, rimborso spese: 720€ al mese.
Il percorso prevede affiancamento a un tutor e un'esperienza formativa volta a trasmettere le dinamiche operative di un punto vendita e le strategie di successo del brand.
Attività durante lo stage
- Supportare la creazione di un'esperienza d'acquisto positiva e coinvolgente per il cliente.
- Collaborare al mantenimento dell'ordine in store e in magazzino.
- Apprendere come valorizzare i prodotti seguendo le linee guida aziendali di Visual Merchandising.
- Partecipare, insieme al Team, alla ricezione e allo stoccaggio della merce in entrata.
- Conoscere i principali KPI finalizzati al raggiungimento degli obiettivi aziendali.
Requisiti
- Assenza di esperienze pregresse nel settore Retail (il tirocinio è rivolto esclusivamente a candidati senza precedenti esperienze nel retail).
- Forte interesse per la moda e la vendita al dettaglio.
- Proattività, entusiasmo e voglia di imparare.
- Attitudine al lavoro di squadra e alla collaborazione.
- Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi.
- Conoscenza di base del pacchetto Office (Word, Excel, Outlook).
Cosa offriamo
- Percorso di formazione in store con affiancamento.
- Opportunità di crescita all'interno di una realtà in espansione.
- Accesso al portale aziendale di sconti e convenzioni.
- Sconto dipendenti su tutte le collezioni Primadonna Collection.
Primadonna S.p.A. sostiene la parità di genere, l'inclusività e la diversity. Tutte le posizioni sono rivolte anche a profili appartenenti alle Categorie Protette (l.68/99).
Benefit
- Programmi di sconto per i dipendenti.
- Sconti e convenzioni aziendali esclusive.
Requisiti
Assenza di esperienze pregresse nel Retail; interesse per la moda e la vendita al dettaglio; proattività, entusiasmo e voglia di imparare; attitudine al lavoro di squadra; disponibilità a turni (inclusi weekend e festivi); conoscenza base di Word, Excel e Outlook.
Competenze richieste
Competenze professionali
Conoscenza base pacchetto Office (Word
Excel
Outlook)
Nozioni di Visual Merchandising
Gestione magazzino e ricezione merci
Comprensione dei KPI di vendita
Competenze trasversali
Proattività
Entusiasmo
Voglia di imparare
Lavoro di squadra
Flessibilità e disponibilità a turni