Descrizione della Posizione Lavorativa
Eurofirms Group, fondata a Girona (Spagna) nel 1990, è oggi una delle principali realtà nella gestione dei talenti, con oltre 150 uffici in diversi paesi e un team di circa 1.600 persone.
Siamo alla ricerca di una risorsa da inserire in STAGE come Business Developer Junior per supportare il team nelle attività di sviluppo commerciale.
Attività principali
- Aggiornamento e gestione del CRM aziendale.
- Cold calling finalizzata alla generazione di nuovi lead e alla presa di appuntamenti con potenziali clienti.
- Attività di scouting e ricerca di nuove opportunità commerciali.
Requisiti
- Persona dinamica, intraprendente e orientata agli obiettivi.
- Aver svolto almeno uno stage in ruolo analogo.
- Esperienza, anche breve, in aziende di vendita di servizi HR o Agenzie per il Lavoro.
- Buone capacità comunicative e relazionali.
- Interesse per l’area commerciale e lo sviluppo business.
Organizzazione del lavoro
- Orario: lunedì–venerdì, 9:00–18:00, con flessibilità in ingresso e uscita.
- 1 giorno di smart working a settimana.
Offerta
- Rimborso spese: 600 € (indicati nell'annuncio).
- Ticket restaurant.
- Percorso formativo strutturato con possibilità di crescita.
Sede di lavoro: Milano – Viale Monza 338.
Orario: Full time. Inserimento desiderato: entro fine maggio.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi delle normative vigenti.
Benefit
- Rimborso spese (600 €).
- Ticket restaurant.
- Percorso formativo strutturato e possibilità di crescita professionale.
Requisiti
Persona dinamica, intraprendente e orientata agli obiettivi; aver svolto almeno uno stage in ruolo analogo; esperienza, anche breve, in aziende di vendita di servizi HR o Agenzie per il Lavoro; buone capacità comunicative e relazionali; interesse per l’area commerciale.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione CRM
Cold calling
Generazione lead
Scouting opportunità commerciali
Esperienza in vendita servizi HR / Agenzie per il Lavoro
Competenze trasversali
Dinamicità
Intraprendenza
Orientamento agli obiettivi
Capacità comunicative
Capacità relazionali
Interesse per lo sviluppo business