Stage Recruiter Intern
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Entra a far parte del nostro team partecipando al percorso Stage Recruiter Intern. Presso i nostri uffici territoriali avrai la possibilità di apprendere le basi del mercato del lavoro, approfondire le metodologie di vendita consulenziale e supportare concretamente le attività di ricerca e selezione volte all’inserimento dei candidati presso i clienti.

Nel ruolo affiancherai i consulenti commerciali nelle attività di prospecting attraverso ricerche di mercato mirate e acquisirai le migliori tecniche di mappatura e analisi del territorio per individuare potenziali aziende clienti e comprenderne i bisogni.

Parteciperai all’analisi dei bisogni dei clienti, supporterai la definizione e la ricerca dei profili ricercati e apprenderai l’utilizzo di tecniche e strumenti innovativi, inclusi strumenti basati su Intelligenza Artificiale, per gestire il matching tra esigenze del cliente e aspirazioni del candidato.

Svilupperai capacità di analisi e sintesi durante la preselezione dei CV e nella preparazione di report dettagliati, sia di tipo descrittivo che quantitativo. Sarai inoltre coinvolto nella progettazione e implementazione di soluzioni per clienti, riferite sia a profili temporary che permanent.

Requisiti

• Base solida di conoscenze giuridiche, economiche e di marketing.
• Forte inclinazione per le attività commerciali e interesse per la ricerca e selezione del personale.
• Comunicazione efficace per relazionarsi con colleghi e clienti esterni.
• Curiosità e voglia di aggiornarsi sulle tendenze di mercato e sulle esigenze settoriali.
• Approccio analitico e capacità di interpretazione dei dati per identificare nuove opportunità di business.
• Mindset innovativo, orientamento al digitale e ai social, capacità di adattarsi a nuove tecnologie e strumenti.
• Capacità di favorire un clima di lavoro positivo, inclusivo e collaborativo.
• Buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese (almeno livello C1).

Cosa offriamo

• Inserimento in un gruppo multinazionale che per il quattordicesimo anno figura nella classifica delle World’s Most Ethical Companies.
• ManpowerGroup ha la Certificazione Etica SA8000® a conferma del proprio impegno di responsabilità sociale.
• Percorsi di formazione e sviluppo professionale con onboarding e induction strutturato per i primi 90 giorni.
• Rimborso spese mensile.
• Durata del tirocinio: 6 mesi.
• Benefit: ticket restaurant, modalità di lavoro ibrido, pc e telefono aziendale.
• Kit di benvenuto: zaino, agenda e borraccia.
• Sede di lavoro: MILANO.

Informazioni aggiuntive

Manpower promuove le pari opportunità e l’inclusione sul luogo di lavoro. Il servizio è gratuito; i candidati di entrambi i sessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a consultare l’informativa privacy sul sito www.manpower.it. Si ricorda che dichiarazioni mendaci sono sanzionate ai sensi del D.P.R. n.445/2000.

Benefit

• Percorso di onboarding e induction per i primi 90 giorni.
• Rimborso spese mensile.
• Ticket restaurant.
• Modalità di lavoro ibrido.
• PC e telefono aziendale.
• Kit di benvenuto (zaino, agenda, borraccia).

Annuncio valido fino a: 2026-06-13

Requisiti

Base solida in materie giuridiche, economiche e di marketing; forte inclinazione commerciale; comunicazione efficace; curiosità e voglia di aggiornamento; approccio analitico; mindset digitale; attitudine al lavoro di squadra; buona conoscenza di Office e inglese (min. C1).