Junior Developer
Junior / Apprendista

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Manpower

Cosenza, Cosenza, Calabria, Italia

Di persona

Stage / Tirocinio

Information Technology

Descrizione della Posizione Lavorativa

La Divisione Beyond di ManpowerGroup, specializzata nella ricerca e selezione di profili appartenenti alle Categorie Protette (art.1 - L.68/99), ricerca per un'azienda cliente nel settore Information Technology un/una Junior Developer da inserire presso la sede di Cosenza (CS), Italia.

La risorsa sarà inserita all'interno di un team di sviluppo software e si occuperà della progettazione, realizzazione e mantenimento di soluzioni applicative rivolte a clienti enterprise. Dopo un colloquio tecnico e conoscitivo, il/la candidato/a verrà indirizzato/a verso la funzione più adeguata in base al percorso formativo, alle competenze e al potenziale professionale.

Si valutano anche profili senza esperienza, purché motivati a intraprendere un percorso di crescita nel settore dello sviluppo software.

Requisiti

  • Appartenenza alle categorie protette (art.1 - L.68/99)
  • Diploma tecnico (es. Perito Informatico) e/o laurea triennale/magistrale in discipline informatiche
  • Conoscenza di base di uno o più linguaggi di programmazione
  • Interesse per lo sviluppo software e forte volontà di apprendere
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Residenza o disponibilità al trasferimento a Cosenza (CS)

Condizioni contrattuali e orario

  • Inserimento in stage o assunzione diretta, a seconda dell'esperienza maturata
  • Contrattazione secondo il CCNL di riferimento
  • Orario di lavoro: full-time
  • Sede: Cosenza (CS), Italia

Info sulla candidatura: l'annuncio è valido fino al 31-08-2026. A seguito di colloquio tecnico/conoscitivo verrà valutato il miglior inserimento in funzione del profilo.

Benefit

  • Percorso strutturato di formazione e crescita professionale in ambito sviluppo
  • Possibilità di inserimento in stage con successiva assunzione diretta in base all'esperienza

Requisiti

Appartenenza alle categorie protette (art.1 - L.68/99); diploma tecnico e/o laurea in discipline informatiche; conoscenza di base di linguaggi di programmazione; buona conoscenza dell'inglese; residenza o disponibilità al trasferimento a Cosenza (CS). Si valutano anche profili senza esperienza ma motivati.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Conoscenza di base di uno o più linguaggi di programmazione Competenze informatiche di base Conoscenze teoriche acquisite con diploma o laurea in informatica
  • Competenze trasversali
  • Motivazione ad apprendere Interesse per lo sviluppo software Lavoro di squadra Comunicazione Buona conoscenza dell'inglese