Annuncio scaduto
Questa posizione è chiusa e non accetta più candidature.
Trova offerte simili
Descrizione della Posizione Lavorativa
Manpower ricerca, per una realtà di rilievo nel settore retail, un/una Store Manager responsabile della gestione completa del punto vendita. La posizione prevede la conduzione delle attività quotidiane del negozio e il raggiungimento degli obiettivi commerciali. Posti disponibili: 1.
La risorsa avrà il compito di assicurare elevati standard di servizio al cliente, coordinare il team di vendita e promuovere lo sviluppo del business tramite una gestione efficiente delle attività e delle risorse.
Principali attività:
- Supervisione operativa del negozio;
- Gestione del magazzino, degli ordini e dei riassortimenti;
- Monitoraggio dei KPI e delle performance di vendita;
- Coordinamento e gestione del team di vendita;
- Applicazione e mantenimento degli standard aziendali.
Si offre un inserimento in un contesto dinamico e strutturato e una RAL compresa tra €27.000 e €32.000.
Disponibilità richiesta: lavoro su turni, attività nei weekend e nei giorni festivi e flessibilità oraria.
Requisiti richiesti:
- Diploma (laurea preferenziale);
- Esperienza di almeno 3-5 anni nel settore retail, con almeno 1-2 anni in ruoli di coordinamento;
- Spiccate capacità di leadership e forte orientamento al raggiungimento degli obiettivi;
- Ottime doti comunicative e relazionali;
- Familiarità con strumenti informatici e con i sistemi di cassa.
Benefit
- Inserimento in contesto dinamico e strutturato;
- RAL: €27.000 – €32.000.
Requisiti
Diploma (laurea preferenziale); esperienza 3-5 anni nel retail con almeno 1-2 anni in ruoli di coordinamento; capacità di leadership; forte orientamento agli obiettivi; ottime doti comunicative; familiarità con strumenti informatici e sistemi di cassa.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione magazzino
Monitoraggio KPI
Gestione ordini e riassortimenti
Uso strumenti informatici
Gestione sistemi di cassa
Competenze trasversali
Leadership
Orientamento agli obiettivi
Comunicazione
Flessibilità
Teamworking