Descrizione della Posizione Lavorativa
Sei appassionato di moda, del settore retail e dei rapporti con il pubblico? Umana S.p.A. promuove una campagna di selezione a livello nazionale per inserire nuovi talenti della vendita all'interno di prestigiosi store di abbigliamento. La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati appartenenti alle Categorie Protette L.68/99.
Cosa offriamo
- Flessibilità: contratti part-time con turni pianificati (da lunedì a domenica, con riposo settimanale).
- Contratto: inquadramento stabile secondo il CCNL Commercio e Servizi.
- Ambiente: inserimento in team strutturati, dinamici e inclusivi.
- Crescita: percorsi di inserimento e formazione continua nel settore retail.
Mansioni principali
- Accogliere e guidare il cliente durante lo shopping.
- Gestire le operazioni di cassa e i pagamenti.
- Curare il visual merchandising e l'allestimento di vetrine e corner.
- Mantenere gli standard di ordine e l'immagine dello store.
Requisiti
- Iscrizione o ascrivibilità alle liste del collocamento mirato (L.68/99).
- Esperienza precedente, anche breve, nel mondo delle vendite o a contatto con il pubblico.
- Forte passione per il settore moda e retail.
- Ottime doti comunicative e predisposizione al lavoro di squadra.
- La conoscenza della lingua inglese è considerata un plus.
Sedi di lavoro
Selezioniamo personale per i principali centri storici e shopping mall sul territorio nazionale. Annuncio presente per Bologna, BO (più altre 14 sedi).
Inclusione e privacy
Operiamo nel rispetto delle diversità e siamo impegnati a favorire equità e pari opportunità: l'annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza discriminazioni. Le candidature non devono contenere dati su stato di salute, origine etnica, opinioni politiche o religiose, orientamento sessuale, stato di famiglia o responsabilità familiari. Per informazioni sul trattamento dei dati personali consultare: www.umana.it/privacy.
Benefit
- Contratto stabile secondo CCNL Commercio e Servizi.
- Part-time con turni programmati e riposo settimanale.
- Inserimento in team strutturati e percorsi di formazione continua.
Requisiti
Iscrizione o ascrivibilità alle liste del collocamento mirato L.68/99; esperienza anche breve nel retail o a contatto con il pubblico; passione per moda e retail; buone capacità comunicative e attitudine al lavoro di squadra. Conoscenza dell'inglese preferibile.
Competenze richieste
Competenze professionali
Operazioni di cassa
Gestione pagamenti
Visual merchandising
Allestimento vetrine e corner
Competenze trasversali
Comunicazione
Lavoro di squadra
Orientamento al cliente
Flessibilità
Precisione