Addetto Vendite
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Ogni esperienza d'acquisto inizia anche grazie al tuo contributo. Se cerchi un ruolo dinamico, a contatto diretto con le persone e al centro delle attività del Punto Vendita, questa opportunità potrebbe fare al caso tuo.

La posizione

Come Addetto Vendite sarai il primo riferimento per la clientela, lavorando in squadra tra scaffali, casse e corsie per garantire un servizio efficiente e un'esperienza di acquisto positiva.

• Orario: lavoro part-time su turni
• Collaborazione con il team nella gestione operativa del Punto Vendita
• Gestione delle attività di cassa
• Rifornimento e allestimento degli scaffali, mantenendo ordine e visibilità dei prodotti
• Preparazione degli articoli in promozione
• Assicurare che il Punto Vendita sia sempre ordinato e accogliente

Il profilo ricercato

Cerchiamo persone che sappiano creare un'ottima esperienza per il cliente e che contribuiscano con spirito di squadra e precisione.

• Iscrizione alla lista delle Categorie Protette (Legge 68/99)
• Diploma di maturità
• Disponibilità a lavorare su turni e nei fine settimana
• Attitudine al lavoro di squadra
• Approccio positivo, empatia e attenzione al cliente

La nostra offerta

Entrare in Lidl Italia come Addetto Vendite significa valorizzare il tuo impegno fin dal primo giorno.

• Contratto: part-time (25 o 30 ore settimanali) con inquadramento al Quinto Livello - CCNL Confcommercio
• Retribuzione lorda mensile indicativa: circa 1.051 € per 25 ore settimanali e 1.261 € per 30 ore settimanali
• Incremento mensile pari a 35 € (superminimo) dopo i primi 6 mesi e passaggio automatico al Quarto Livello dopo 18 mesi
• Rilevazione e retribuzione precisa del tempo lavorato
• Formazione strutturata: e-learning, affiancamento sul campo e supporto continuo da parte del Training Manager
• Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra; certificazione Top Employer

Benefit

• Agevolazioni aziendali: buoni spesa e accesso a una piattaforma di sconti
• Piano sanitario integrativo e convenzioni con strutture medico-sanitarie (previsti a seguito di assunzione a tempo indeterminato con anzianità minima di 1 anno)
• Opportunità concrete di crescita professionale e percorsi di sviluppo interno
• Coinvolgimento in iniziative di responsabilità sociale d'impresa (es. “Oltre il carrello”, “Sacchetto Antispreco”)

Vuoi far parte del #teamlidl? Candidati subito!

Requisiti

Iscrizione alle Categorie Protette (Legge 68/99); diploma di maturità; disponibilità a lavorare su turni e nei weekend; attitudine al lavoro di squadra e orientamento al cliente.