Descrizione della Posizione Lavorativa
Area Web Srl, azienda che sviluppa soluzioni web e servizi digitali per le imprese, è in fase di ampliamento della propria area outbound e ricerca per la sede di Bari (zona Stazione Centrale) un Team Leader Outbound con esperienza per la gestione operativa e organizzativa di un team di operatori telefonici. Inserimento: immediato.
Responsabilità
- Coordinare e supervisionare un team outbound;
- Monitorare le performance individuali e di gruppo;
- Analizzare i risultati e supportare il team nel raggiungimento degli obiettivi assegnati;
- Affiancare e formare operativamente gli operatori;
- Condividere report e feedback con la direzione.
Cosa offriamo
- Retribuzione fissa mensile con sistema di incentivi legato ai risultati del team;
- Ambiente di lavoro strutturato, dinamico e orientato alla crescita;
- Concrete opportunità di sviluppo professionale e di assunzione di responsabilità.
Requisiti
- Esperienza pregressa nel ruolo di Team Leader o Supervisore outbound;
- Buone capacità organizzative e di gestione delle risorse;
- Orientamento al risultato e al miglioramento continuo;
- Conoscenza delle principali metriche di performance nel settore call center.
Se desideri unirti a una realtà in evoluzione e contribuire attivamente allo sviluppo del reparto outbound, inviaci la tua candidatura.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Condizioni contrattuali
- Contratto: Part-time
- Retribuzione: a partire da €20.573,38 all'anno
- Sede di lavoro: Di persona, Bari (zona Stazione Centrale)
Benefit
- Assicurazione sanitaria
- Supporto allo sviluppo professionale
Requisiti
Esperienza come Team Leader o Supervisore outbound; buone capacità organizzative e di gestione risorse; orientamento al risultato; conoscenza metriche e KPI del call center.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione team outbound
Monitoraggio KPI call center
Analisi risultati
Reporting
Formazione operatori
Conoscenza metriche call center
Competenze trasversali
Leadership
Capacità organizzative
Orientamento al risultato
Comunicazione
Gestione del tempo
Coaching e formazione