Descrizione della Posizione Lavorativa
Per conto di un'azienda con sede a Vicenza, operante nel settore dell'automazione, si ricerca una figura di Addetto/a al Marketing Junior da inserire nell'organico aziendale. La risorsa affiancherà il team e il titolare nelle attività di marketing operativo e strategico, contribuendo alla promozione del brand e allo sviluppo delle iniziative commerciali.
Principali mansioni:
- Promozione aziendale sui principali canali social media, finalizzata alla costruzione, al monitoraggio e al rafforzamento dell'identità del brand.
- Gestione operativa dei canali di acquisizione clienti con analisi delle performance, monitoraggio dei risultati e ottimizzazione delle attività per migliorarne l'efficacia.
- Supporto al titolare nelle attività di marketing strategico, nella ricerca di nuovi clienti e nella redazione e gestione delle offerte commerciali.
Requisiti richiesti:
- Diploma o laurea in marketing, comunicazione o discipline affini.
- Breve esperienza pregressa nella mansione: gradita ma non imprescindibile.
- Precisione, buone capacità organizzative e attenzione al dettaglio.
- Ottima dimestichezza nell'utilizzo dei principali strumenti e dispositivi informatici.
Offerta:
- Inserimento in un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
- Concrete opportunità di crescita e sviluppo professionale e coinvolgimento in progetti innovativi.
- Percorsi di formazione continua e aggiornamento costante.
- Retribuzione competitiva, commisurata all'esperienza: retribuzione a partire da €1.500,00 mensili.
Dettagli su disponibilità e sede: orario di lavoro su turno diurno, senza impiego nei fine settimana. Posizione riferita a Padova (PD), con incarico per un'azienda con sede a Vicenza.
Benefit per i dipendenti
- Ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
- Opportunità di crescita professionale e progetti innovativi.
- Percorsi di formazione continua e aggiornamenti.
- Retribuzione competitiva in base all'esperienza.
Requisiti
Diploma o laurea in marketing, comunicazione o discipline affini; breve esperienza nella mansione gradita ma non obbligatoria; precisione e buone capacità organizzative; ottima dimestichezza con i principali strumenti informatici.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione social media
Analisi delle performance
Strumenti informatici di base
Redazione offerte commerciali
Marketing operativo e strategico
Competenze trasversali
Precisione
Capacità organizzative
Attenzione al dettaglio