HR Recruiter
Junior / Apprendista

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Lavoropiù SpA

Brescia, Brescia, Lombardia, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Risorse Umane

Descrizione della Posizione Lavorativa

Lavoropiù SpA, Agenzia per il Lavoro, è alla ricerca di una figura da inserire come HR Recruiter per la filiale generalista di Brescia (BS).

La risorsa sarà responsabile delle attività di Ricerca e Selezione e della gestione del personale. In particolare si occuperà di:

  • Curare i rapporti commerciali con i clienti già acquisiti;
  • Raccogliere le job description dai clienti;
  • Pubblicare gli annunci di ricerca personale;
  • Eseguire screening dei candidati e svolgere il front office;
  • Condurre i colloqui programmati e presentare la rosa dei candidati di persona o via email;
  • Supportare le attività di gestione e amministrazione del personale somministrato.

Il candidato ideale possiede:

  • Laurea in ambito umanistico o economico;
  • Esperienza di almeno 1 anno in ruoli di Ricerca & Selezione nel settore dei Servizi HR;
  • Ottime capacità comunicative e attitudine consulenziale.

Si offre inserimento diretto in una squadra dinamica e strutturata, con formazione continua, visibilità e possibilità di crescita.

Contratto: tempo determinato iniziale, finalizzato all'inserimento (14 mensilità). RAL: 23.000 - 25.000 €. Altri benefit: ticket restaurant da 10€, premialità, welfare, smart working 1 giorno a settimana e flessibilità. La retribuzione sarà determinata in base a criteri oggettivi e neutrali e in conformità al contratto collettivo applicato alla posizione.

Orario di lavoro: dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00, dal Lunedì al Venerdì.

Sede di lavoro: Brescia (BS), Italia.

Lavoropiù S.p.A. Aut. Min. Prot. N. 1104 SG del 26/11/2004. L'azienda promuove una politica inclusiva e il rispetto delle pari opportunità e delle diversità, in linea con ISO 30415:2021 e PDR 125:2022, nonché con le disposizioni del D.Lgs. 96/2026 sulla trasparenza retributiva. Il presente annuncio è rivolto a tutti i soggetti senza alcuna forma di discriminazione (ai sensi dei D.Lgs. n. 215-216/2003).

Si richiede di non inserire dati sensibili (origine, opinioni politiche, convinzioni religiose o filosofiche, appartenenza sindacale, dati genetici o biometrici, informazioni sulla salute o orientamento sessuale) né informazioni sul trattamento retributivo attuale o pregresso. Prima di candidarti prendi visione dell'informativa privacy sul sito: https://www.lavoropiu.it/privacy-policy e presta i consensi necessari ai sensi del GDPR e della normativa italiana vigente. Diffida da richieste di invio di scansioni di documenti tramite annunci che non utilizzano i canali ufficiali; in caso di dubbi cerca la filiale più vicina sul sito aziendale.

Benefit

  • RAL 23.000 - 25.000 € (14 mensilità)
  • Ticket restaurant da 10 €
  • Premialità e percorsi di welfare
  • Formazione continua e possibilità di crescita
  • Smart working: 1 giorno a settimana
  • Flessibilità oraria

Requisiti

Laurea in ambito umanistico o economico; almeno 1 anno di esperienza in ruoli di Ricerca & Selezione nel settore Servizi HR; ottime capacità comunicative e attitudine consulenziale.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Ricerca e Selezione Pubblicazione annunci Screening curricula Conduzione colloqui Gestione amministrativa del personale somministrato Redazione job description
  • Competenze trasversali
  • Ottime capacità comunicative Attitudine consulenziale Relazioni interpersonali Capacità di lavorare in squadra Orientamento al cliente