HR Administration
Con Esperienza

Descrizione della Posizione Lavorativa

Openjobmetis, divisione Permanent Placement, seleziona per un importante cliente operante in Valtiberina una risorsa per il ruolo di HR Administration da inserire nello stabilimento produttivo di Sansepolcro. La figura sarà a stretto contatto con il Plant Director (riporto diretto) e con la funzione HR centrale (riporto funzionale) e contribuirà alla gestione operativa di circa 140 dipendenti tra personale diretto e somministrato.

• Gestione presenze e supporto al processo payroll tramite gestionale Zucchetti.
• Interfaccia con lo studio paghe esterno per l'invio dati e il controllo delle elaborazioni.
• Gestione dei rapporti con le Agenzie per il Lavoro e con i lavoratori somministrati.
• Supporto ai dipendenti per esigenze amministrative e contrattuali.
• Gestione completa del ciclo amministrativo del personale: assunzioni, proroghe, cessazioni, ferie, permessi, malattie e infortuni, gestione permessi (es. L.104).
• Supporto alle attività HR quotidiane dello stabilimento, operando in contesti strutturati e orientati ai processi.

La risorsa ideale ha conseguito una laurea (non necessariamente in discipline specifiche) e possiede esperienza, anche breve, in ruoli amministrativi HR. Costituisce titolo preferenziale la provenienza da Agenzie per il Lavoro. È richiesta una buona conoscenza dei processi payroll e, preferibilmente, del gestionale Zucchetti. Sono fondamentali ottime capacità relazionali, empatia, disponibilità, flessibilità, spirito di collaborazione, approccio operativo e orientamento al dettaglio, oltre alla capacità di interfacciarsi con interlocutori diversi, dai team HR a figure manageriali dello stabilimento.

L'inserimento è diretto in azienda e potrà essere a tempo determinato o indeterminato. La RAL indicativa è compresa tra 30.800 € e 35.000 € in base all'esperienza. La posizione prevede buoni pasto da 8 € al giorno, smart working fino al 50% (non previsto nel periodo di prova), un premio annuale variabile e l'accesso alla piattaforma welfare aziendale.

Entrerai in un contesto dinamico e in crescita, con opportunità di sviluppo di competenze HR a 360° e collaborazione diretta con il management di stabilimento e la funzione HR centrale.

L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso (D. Lgs. 198/2006). L'azienda promuove pari opportunità, diversità e inclusione.

Benefit

• RAL: 30.800 € – 35.000 € annui (in base all’esperienza)
• Buoni pasto: 8 € al giorno
• Smart working: fino al 50% (non durante il periodo di prova)
• Premio annuale variabile: circa 1.600 – 1.800 €
• Piattaforma welfare aziendale: AON

Requisiti

Laurea (non obbligatoriamente in discipline specifiche); esperienza anche breve in ruoli amministrativi HR; preferibile provenienza da Agenzie per il Lavoro; buona conoscenza dei processi payroll e, preferibilmente, del gestionale Zucchetti; ottime capacità relazionali, empatia, disponibilità, flessibilità, orientamento al dettaglio e capacità di interfacciarsi con interlocutori diversi.