Descrizione della Posizione Lavorativa
JOB ITALIA SpA - Agenzia per il lavoro (Aut. Min. Lav. Prot. 13/I/0001610/03.01 del 05/02/2010) - Filiale di Arezzo seleziona per ampliamento dell'organico interno una figura per la selezione delle risorse umane.
Posizione e responsabilità
La risorsa inserita opererà in autonomia seguendo un proprio pacchetto clienti e sarà responsabile di tutte le attività di recruiting e gestione del personale a essa assegnato. In particolare:
- Conduzione di selezioni per clienti, sia in somministrazione che in ottica permanent;
- Redazione e pubblicazione di annunci su canali dedicati;
- Ricerca attiva dei candidati;
- Gestione amministrativa dei lavoratori inseriti, inclusa preparazione di contratti e proroghe e gestione di eventuali eventi di malattia o infortunio.
Requisiti
- Laurea in ambito umanistico, giuridico-economico o in psicologia;
- Precedente esperienza nel ruolo di recruiter presso agenzie per il lavoro o in ruoli analoghi;
- Ottime doti relazionali e predisposizione al lavoro in team;
- Capacità di lavorare in autonomia e di gestire un pacchetto clienti.
Altre informazioni
- Orario: Full-Time, dal lunedì al venerdì (09:00-18:00).
- Luogo: Arezzo (AR), Italia.
Benefit
Si offre contratto a tempo determinato iniziale con possibilità di stabilizzazione e buoni pasto.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, conformemente ai decreti legislativi 215/03 e 216/03.
Requisiti
Laurea in ambito umanistico/giuridico-economico/psicologia; esperienza pregressa come recruiter in agenzie per il lavoro o ruoli analoghi; ottime doti relazionali e predisposizione al lavoro in team; capacità di lavorare in autonomia.
Competenze richieste
Competenze professionali
Selezione del personale
Pubblicazione annunci
Ricerca attiva candidati
Gestione contratti e proroghe
Gestione amministrativa del personale
Competenze trasversali
Ottime doti relazionali
Lavoro di squadra
Autonomia
Comunicazione efficace