Stagista Risorse Umane
Junior / Apprendista
Etjca Group
Padova, Provincia di Padova, Veneto, Italia
Di persona
Stage / Tirocinio
Agenzie per il lavoro / Risorse Umane
Descrizione della Posizione Lavorativa
Se sei appassionato del mondo delle risorse umane, curioso e con una naturale predisposizione ai rapporti interpersonali, la filiale di Padova (PD) di Etjca Group S.p.A. sta cercando una risorsa da inserire in stage. Etjca è un'agenzia per il lavoro interamente italiana, tra i primi dieci operatori del mercato, con una profonda conoscenza del territorio e una solida esperienza nel settore HR.
La figura selezionata verrà inserita con l'obiettivo di supportare lo sviluppo dello staff interno e affiancare il team di filiale nelle attività di gestione del personale.
Mansioni
- Accoglienza e gestione del front-office;
- Preparazione e pubblicazione degli annunci di lavoro;
- Screening delle candidature;
- Redazione di reportistica di presentazione dei candidati e relativi dossier;
- Supporto alle attività amministrative e alla gestione del personale (redazione contrattualistica, assunzioni, cessazioni, proroghe, gestione presenze);
- Gestione dell'archivio.
Requisiti
- Laurea in discipline umanistiche e/o economiche o giuridiche;
- Ottima padronanza del Pacchetto Office;
- Vero interesse per il settore delle risorse umane.
Soft skills
- Entusiasmo e spirito collaborativo;
- Proattività e predisposizione ai rapporti interpersonali;
- Comportamento ispirato a correttezza, trasparenza e rispetto;
- Capacità di ascolto e orientamento al problem solving;
- Predisposizione all'apprendimento.
Sede di lavoro: Padova (PD).
Orario: full time, 40 ore settimanali, dalle 09:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00, dal lunedì al venerdì.
Contratto: tirocinio extracurriculare della durata di 6 mesi.
Benefit per i dipendenti
È previsto rimborso spese e l'erogazione di ticket restaurant del valore di € 7,00 al giorno.
Etjca Group S.p.A. è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005).