Descrizione della Posizione Lavorativa
Per un'azienda di riferimento nel settore retail della moda, ricerchiamo persone dinamiche e appassionate di abbigliamento da inserire nei punti vendita. Se ti piace il contatto diretto con la clientela e vuoi crescere in un contesto operativo, questa opportunità potrebbe fare al caso tuo.
Posizione: Addetto vendita retail
Luogo di lavoro: NOVARA
Offerta contrattuale: Contratto a tempo determinato con concrete possibilità di inserimento a lungo termine; inquadramento previsto al 5° livello CCNL DMO. L'ambiente è strutturato e prevede percorsi di apprendimento continuo.
Orario: Turni flessibili con disponibilità sia in Full-Time sia in Part-Time a seconda delle necessità del punto vendita; lavoro su turni, compresi weekend e giorni festivi.
Responsabilità
- Accogliere e assistere i clienti fornendo consulenze personalizzate per garantire un'eccellente customer experience.
- Curare l'allestimento del negozio e mantenerne l'immagine conforme agli standard aziendali.
- Gestire operazioni di cassa con precisione e responsabilità.
- Collaborare alle attività logistiche del punto vendita, inclusi inventari e controllo dello stock.
Competenze e requisiti
- È preferibile una minima esperienza pregressa nel settore vendita/retail.
- Ottime capacità comunicative e attitudine al lavoro di squadra.
- Persona solare, orientata al raggiungimento degli obiettivi e flessibile.
- Disponibilità a lavorare su turni, inclusi weekend e festivi.
- Propensione al contatto con il pubblico e al customer service.
Posti disponibili: 1
Settore: Grande Distribuzione/D.O. (Retail moda)
Informativa sulla parità e privacy
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità e inclusività. Si invita a prendere visione dell'informativa sulla privacy di Randstad: https://www.randstad.it/privacy/, ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
Benefit
- Contratto a tempo determinato con concrete possibilità di stabilizzazione.
- Inquadramento: 5° livello CCNL DMO.
- Ambiente di lavoro strutturato con opportunità di formazione e crescita professionale continua.
Requisiti
Minima esperienza nel retail preferibile; ottime doti relazionali; disponibilità a lavorare su turni (inclusi weekend e festivi); propensione al contatto col pubblico.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione cassa
Allestimento punto vendita
Gestione stock e inventari
Assistenza alla vendita
Competenze trasversali
Comunicazione efficace
Lavoro di squadra
Orientamento al cliente
Flessibilità e adattabilità