Team Leader Recupero Crediti
Senior

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Page Personnel

Cosenza, Cosenza, Calabria, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

Finanza e Assicurazioni

Descrizione della Posizione Lavorativa

Società specializzata nella gestione del credito, presente da oltre 30 anni sul mercato italiano, è tra i principali operatori del settore. L'azienda conta circa 500 professionisti su più sedi nazionali e supporta un portafoglio di oltre 45 clienti di rilievo.

Per la sede di Cosenza si ricerca un/una Team Leader Recupero Crediti che avrà la responsabilità di guidare e sostenere un team operativo, garantendo il raggiungimento degli obiettivi e il miglioramento continuo delle performance.

Responsabilità

  • Coordinare il team operativo, supportandone le performance e lo sviluppo professionale;
  • Monitorare KPI e risultati e intervenire sui processi quando necessario;
  • Pianificare i turni e l'organizzazione delle risorse;
  • Gestire il confronto periodico con cliente e team (SAL);
  • Collaborare con le funzioni interne per migliorare processi e risultati;
  • Contribuire alla definizione di azioni operative basate sui dati;
  • Presiedere la relazione operativa con il cliente in ottica di partnership.

Competenze e requisiti

  • Esperienza nel Credit Management, preferibilmente in ruoli di coordinamento;
  • Capacità di gestione di team in contesti strutturati;
  • Forte orientamento ai risultati e competenze nell'analisi dei dati;
  • Leadership concreta e capacità decisionale operativa;
  • Buone competenze relazionali con stakeholder interni ed esterni;
  • Titolo di studio: Diploma o Laurea.

Tipologia di inserimento: inserimento come dipendente. Range retributivo: 24.000-26.000 (annuo). Lavoro in sede con orario previsto Lunedì-Sabato. Sede: Cosenza (CS), Italia.

Benefit

  • Ottima opportunità di carriera e sviluppo professionale all'interno di una realtà consolidata nel settore.

Requisiti

Esperienza nel Credit Management, preferibilmente in ruoli di coordinamento; capacità di gestire team in contesti strutturati; forte orientamento ai risultati e competenze di analisi dei dati; Diploma o Laurea; disponibilità a lavorare in sede a Cosenza dal Lunedì al Sabato. Inserimento come dipendente con retribuzione indicativa 24.000-26.000 annui.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Credit Management Monitoraggio KPI Pianificazione turni Gestione processi Reporting Data-driven decision making
  • Competenze trasversali
  • Leadership Orientamento ai risultati Capacità decisionale Competenze relazionali Team management Analisi dei dati