Descrizione della Posizione Lavorativa

Cassa Centrale Banca è la capogruppo del Gruppo Cassa Centrale, realtà che offre servizi finanziari e supporto alle banche affiliate, con headquarter a Trento e filiali in diverse città italiane. La Direzione Information Technology e Security cerca una risorsa junior da inserire nell'Ufficio ICT Service Design and Cost Management, con focus sulla governance delle terze parti ICT, dei servizi IT e sulla conformità normativa (es. DORA).

La risorsa sarà inserita nel team e contribuirà all’evoluzione del framework per la gestione e il monitoraggio dei servizi e degli accordi contrattuali ICT. Il ruolo prevede interazione con diverse funzioni aziendali e attività di coordinamento operative e di controllo.

Principali responsabilità

• Supportare le attività di gestione e monitoraggio delle terze parti che erogano servizi ICT (fornitori esterni e strutture infragruppo);
• Analizzare e classificare i servizi ICT in coerenza con il framework normativo interno ed esterno (ad esempio DORA);
• Raccogliere e gestire informazioni contrattuali relative ai servizi ICT (es. Registro delle Informazioni – RoI);
• Preparare reportistica a supporto del monitoraggio di servizi e fornitori;
• Supportare le attività di analisi contrattuale e di adeguamento normativo;
• Contribuire allo sviluppo e al miglioramento di strumenti a supporto del governo dei servizi ICT;
• Interagire con strutture aziendali quali ICT, Risk Management, Compliance e Procurement per il coordinamento delle attività.

Requisiti

• Laurea triennale o magistrale in discipline economiche, ingegneristiche o giuridiche (es. Economia, Ingegneria gestionale, Informatica, Giurisprudenza);
• Interesse per tematiche ICT, in particolare servizi IT, fornitori e governance ICT;
• Conoscenza di base del contesto bancario e delle principali normative di riferimento (costituisce titolo preferenziale la conoscenza di DORA o tematiche legate alla resilienza operativa);
• Buona padronanza del pacchetto Office 365 (Excel, Word, PowerPoint); gradita conoscenza di strumenti di analisi dati (es. Power BI);
• Buona conoscenza della lingua inglese;
• Capacità analitiche, attenzione al dettaglio e attitudine alla gestione strutturata delle informazioni;
• Capacità di lavorare in team, relazionarsi con interlocutori diversi, proattività e curiosità verso tematiche tecnologiche e normative; capacità di organizzare e gestire scadenze.

Retribuzione e sede

Per la posizione è previsto un trattamento economico non inferiore ai minimi tabellari del CCNL applicabile. Indicazione economica minima (base): a partire da €35.650 RAL (minimo contrattuale per Terza Area Professionale Primo Livello).

Sede di lavoro: Trento.

Inclusione

La ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, età, etnia e credo religioso. Il Gruppo presta particolare attenzione a diversità, inclusività e al mantenimento dell'equilibrio tra vita privata e professionale.

Benefit

• Attenzione alla diversità e all’inclusività;
• Impegno a tutela dell’equilibrio tra vita privata e vita professionale.

Requisiti

Laurea triennale o magistrale in discipline economiche, ingegneristiche o giuridiche; interesse per ICT e governance fornitori; conoscenza base del settore bancario e normative (preferibile DORA); buona conoscenza Office 365 e inglese; capacità analitiche e attitudine al lavoro strutturato.