Sviluppatore NET
Junior / Apprendista

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Experis S r l

Cremona, Cremona, Lombardia, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

Information Technology

Descrizione della Posizione Lavorativa

Experis è la realtà IT & Technology del Gruppo Manpower. Le competenze delle persone sono il patrimonio dell'azienda e l'obiettivo è affiancare i clienti come partner tecnologico tramite servizi e soluzioni, facendo leva sui valori People, Knowledge e Innovation.

Per potenziare i propri team, stiamo selezionando un/una Sviluppatore .NET junior da inserire in progetti sfidanti di sviluppo software per un importante cliente enterprise, principale cloud provider italiano. Verrai inserito/a in un team dinamico e collaborativo e lavorerai a stretto contatto con il Team Leader su progetti strutturati e stimolanti.

Attività principali:

  • Sviluppare e testare componenti applicativi e microservizi;
  • Partecipare allo sviluppo e alla manutenzione delle soluzioni software;
  • Operare seguendo le linee guida e le best practice del reparto;
  • Confrontarsi con tecnologie moderne in contesti enterprise.

Profilo ricercato:

  • Neolaureati/e in materie STEM con passione per lo sviluppo oppure con esperienza (anche accademica o progettuale) nello sviluppo di applicativi in ambito .NET;
  • Competenze nei linguaggi e framework Microsoft, in particolare C#, .NET Core 3.1/6.0, ASP.NET Core, Entity Framework;
  • Esperienza nello sviluppo di API REST;
  • Conoscenza dei sistemi di versioning del codice, con particolare riferimento a GIT;
  • Familiarità con database relazionali e non relazionali (ad es. MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis).

Cerchiamo persone curiose, con voglia di imparare e interesse per le tematiche legate allo sviluppo software.

Modalità: Presenza in sede

Sede: Firenze / Arezzo

Offerta: contratto secondo CCNL Commercio, tempo indeterminato. Livello di inquadramento e RAL basati sulle abilità dimostrate; RAL indicativa € 27.000-35.000. Ticket restaurant da € 6,00 (o diaria in caso di trasferta).

Benefit

  • Accesso a corsi di formazione su soft skills e competenze tecniche;
  • Convenzioni welfare;
  • Supporto nello sviluppo professionale: definizione di un learning path e obiettivi annuali verificati tramite review.

Il Gruppo è riconosciuto per l'integrità ed è inserito nella classifica delle "World's Most Ethical Companies". Manpower Group promuove pari opportunità e valorizza diversità e inclusione, valutando candidati/e senza discriminazioni di nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale o disabilità.

NOTE LEGALI: Experis e le altre società del Gruppo Manpower garantiscono, ai sensi dei D.Lgs. 198/2006, 215/2003 e 216/2003, pari opportunità di accesso al lavoro e sono impegnate a favorire la diversità e l'inclusione. Il servizio è gratuito. I/Le candidati/e sono invitati/e a consultare l'informativa sulla privacy disponibile su Manpower.it.

Requisiti

Neolaureati/e in materie STEM con passione per lo sviluppo o candidati/e con esperienza (anche accademica o progettuale) nello sviluppo di applicativi .NET; conoscenze in C#, .NET Core (3.1/6.0), ASP.NET Core, Entity Framework, sviluppo di API REST, GIT e database come MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • C# .NET Core 3.1 .NET 6.0 ASP.NET Core Entity Framework Sviluppo API REST GIT MySQL MS SQL Server MongoDB Redis Microservizi
  • Competenze trasversali
  • Curiosità Voglia di imparare Lavoro di squadra Comunicazione