Descrizione della Posizione Lavorativa
Posizione: Marketing Specialist Event & Campaign Support, con inserimento nel team Marketing & Comunicazione a supporto della gestione ed esecuzione di eventi rivolti ai clienti.
La risorsa sarà inserita presso lo stabilimento di un'azienda cliente situato a Conselve (PD). Il ruolo è pensato per un profilo junior, anche alla prima esperienza strutturata, con forte motivazione a operare in un contesto dinamico e operativo.
Responsabilità principali:
- Contribuire all'esecuzione di strategie di marketing integrato, con focus su event management e demand generation.
- Pianificare e coordinare le agende degli eventi.
- Gestire comunicazioni con speaker e partecipanti.
- Organizzare la logistica: sale, materiali e documentazione.
- Coordinare fornitori (catering, allestimenti, audio/video).
- Fornire supporto operativo durante gli eventi (allestimento e gestione on-site).
- Raccogliere feedback e supportare l'analisi delle performance.
- Collaborare con team cross-funzionali per garantire qualità e coerenza delle attività.
Requisiti e competenze richieste:
- Approccio dinamico, proattivo e hands-on.
- Ottime capacità relazionali e predisposizione al contatto con il pubblico.
- Precisione, attenzione al dettaglio e capacità organizzativa.
- Flessibilità e attitudine a gestire imprevisti e scadenze.
- Capacità di problem solving e senso di responsabilità.
- Ottima conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato).
- Formazione nell'ambito marketing preferibile; esperienza pregressa in ufficio marketing è un vantaggio ma non obbligatoria.
- Valorizzazione di candidature appartenenti alle categorie protette per l'inserimento tramite collocamento mirato, secondo L.68/99.
Modalità di inserimento: Contratto iniziale a tempo determinato tramite Agenzia per il Lavoro, con obiettivo di inserimento stabile in azienda. Inquadramento: CCNL Metalmeccanico Industria livello D2, 13 mensilità, categoria Impiegati.
Retribuzione indicativa: 1.400 - 1.700 € netti/mese. RAL stimata: circa 26.000 - 32.000 € lordi/anno.
I candidati sono invitati a prendere visione dell'informativa sulla privacy (Regolamento UE n. 2016/679). Adecco invita inoltre a consultare i consigli per riconoscere annunci falsi disponibili sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Benefit per i dipendenti
- Inserimento in un team dinamico e collaborativo.
- Percorso di crescita con affiancamento e formazione on-the-job.
- Opportunità di sviluppare competenze concrete nell'ambito eventi e marketing.
- Contratto iniziale tramite Agenzia per il Lavoro; inquadramento CCNL Metalmeccanico Industria D2, 13 mensilità.
- Retribuzione indicativa: 1.400 - 1.700 € netti/mese (RAL stimata: ~26.000 - 32.000 € lordi/anno).
Requisiti
Profilo junior (anche prima esperienza strutturata) con formazione nell'ambito marketing preferibile ma non obbligatoria; esperienza pregressa in ufficio marketing considerata un plus. Ottima conoscenza della lingua inglese. Valorizzazione di candidature appartenenti alle categorie protette (L.68/99). Disponibilità a lavorare in sede a Conselve (PD).
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione eventi
Coordinamento fornitori
Comunicazione con speaker e partecipanti
Organizzazione logistica
Raccolta feedback e analisi delle performance
Ottima conoscenza della lingua inglese (scritto e parlato)
Competenze trasversali
Proattività
Approccio hands-on
Capacità relazionali
Predisposizione al contatto con il pubblico
Precisione
Attenzione al dettaglio
Capacità organizzativa
Flessibilità
Problem solving
Senso di responsabilità