Descrizione della Posizione Lavorativa

Ogni esperienza d’acquisto passa anche dal tuo lavoro: se sei preciso/a e ordinato/a e vuoi lavorare nel cuore del Punto Vendita, questa posizione potrebbe fare per te.

Come Operatore di Filiale in Lidl Italia ti occuperai delle attività operative all’interno del negozio, contribuendo a mantenere gli scaffali forniti, il punto vendita ordinato e un’esperienza di acquisto positiva per la clientela.

In particolare, potrai svolgere quotidianamente le seguenti attività:

• Turni part-time (lavoro su turni)
• Rifornire e sistemare i prodotti sugli scaffali, controllandone l’ordine
• Garantire che il Punto Vendita sia sempre pulito, ordinato e accogliente per i clienti

Il profilo che cerchiamo si distingue per attenzione, precisione e orientamento al servizio. Le caratteristiche richieste sono:

• Diploma di maturità
• Disponibilità a lavorare su turni e anche nei fine settimana
• Predisposizione al lavoro in team e atteggiamento positivo
• Conoscenza della lingua italiana (livello A2)

La nostra proposta per chi entra in Lidl come Operatore di Filiale valorizza il tempo e l’impegno fin dal primo giorno:

• Contratto trasparente: part-time da 25 o 30 ore settimanali, inquadramento al Sesto Livello (CCNL Confcommercio) con retribuzione mensile lorda di 962,31 € per 25 ore e 1.154,78 € per 30 ore.
• Rilevazione e retribuzione di ogni minuto lavorato
• Agevolazioni aziendali come buoni spesa e accesso a una piattaforma di sconti; piano sanitario aziendale integrativo e convenzioni medico-sanitarie previste dal fondo di categoria (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità minima di 1 anno).
• Ambiente di lavoro dinamico, inclusivo e orientato al lavoro di squadra; Lidl è certificata Top Employer in Italia e in Europa.
• Formazione strutturata che combina e-learning, affiancamento sul campo e supporto continuo da parte del Training Manager per favorire lo sviluppo delle competenze.

Entrando in Lidl avrai inoltre concrete possibilità di crescita professionale attraverso valutazioni periodiche e iniziative dedicate alla valorizzazione del talento. Con il tuo contributo potrai partecipare anche ai progetti di responsabilità sociale dell’azienda.

Se vuoi far parte del #teamlidl, candidati subito: il nostro processo di selezione è trasparente, equo e privo di stereotipi di genere o altro.

Benefit

• Buoni spesa e accesso a una piattaforma di sconti
• Piano sanitario aziendale integrativo e convenzioni (a seguito di assunzione a tempo indeterminato e con anzianità minima di 1 anno)
• Formazione continua (e-learning e affiancamento)
• Ambiente di lavoro certificato Top Employer e opportunità di sviluppo di carriera

Requisiti

Diploma di maturità; disponibilità a lavorare su turni e nei fine settimana; predisposizione al lavoro in team; conoscenza della lingua italiana (livello A2).