Descrizione della Posizione Lavorativa
Randstad Italia, divisione Delivery Center Permanent, seleziona per azienda cliente leader nel settore supermercati un/una Allievo responsabile di reparto GDO da inserire a Carrara (MS).
Luogo di lavoro: Carrara (MS). Orario: full-time, 40 ore settimanali con turni flessibili dal lunedì alla domenica, incluso lavoro nei weekend e nei giorni festivi.
Il candidato seguirà un percorso di formazione sia teorico sia pratico, con affiancamento sul campo da parte di professionisti del settore, per acquisire le competenze necessarie al ruolo e avviare una carriera come manager di reparto.
Responsabilità
- Supportare le attività logistiche di stoccaggio ed esposizione prodotti;
- Analizzare e valutare i dati economici del reparto;
- Gestire il personale di reparto (assegnazione mansioni, programmazione orari, gestione ferie);
- Garantire il rispetto degli standard aziendali e delle normative di sicurezza alimentare (es. HACCP);
- Curare gli spazi espositivi e il merchandising;
- Attività di cassa: operazioni e registrazioni di pagamento, apertura/chiusura e controllo incassi;
- Assistere e supportare la clientela.
Requisiti e competenze
- Titolo di studio: diploma di scuola superiore o laurea (si valutano anche profili con licenza media se dotati di consolidata esperienza);
- Esperienza pregressa, anche breve, in ruoli a contatto con il pubblico (vendita, GDO, ristorazione) o in ambito logistico;
- Forte orientamento al cliente, attitudine all'ascolto e alla mediazione;
- Predisposizione al lavoro di squadra e doti di leadership;
- Voglia di crescere professionalmente, curiosità e determinazione;
- Ottime capacità analitiche, decisionali e di problem solving;
- Disponibilità a lavorare su altre sedi nell'area (entro 25 km) e massima flessibilità su turni, weekend e festivi.
Contratto iniziale: 12 mesi a tempo determinato, con finalità assuntiva a tempo indeterminato. Inquadramento: IV livello CCNL Distribuzione Moderna Organizzata (indicato RAL 25.100 €). Retribuzione annua indicativa: 22.000 € - 28.000 €.
Se ti riconosci in questo profilo, invia la tua candidatura per partecipare al percorso di selezione.
La ricerca è rivolta ai candidati di entrambi i sessi (L.903/77). Si invita a leggere l'informativa sulla privacy di Randstad disponibile su https://www.randstad.it/privacy/ ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
Benefit per i dipendenti
- Percorso formativo completo (teorico e pratico) con affiancamento;
- Contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi finalizzato all'assunzione a tempo indeterminato;
- Inquadramento previsto: IV livello CCNL Distribuzione Moderna Organizzata;
- Retribuzione annua indicativa compresa tra 22.000 € e 28.000 € e prospettive di carriera nel gruppo.
Requisiti
Diploma di scuola superiore o laurea (si considerano anche candidati con licenza media se con consolidata esperienza); esperienza anche breve in ruoli a contatto con il pubblico o in ambito logistico; disponibilità a lavorare su turni, weekend e festivi; disponibilità a spostarsi su altre sedi entro 25 km.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione del personale di reparto
Analisi dati economici di reparto
Attività di cassa
Logistica di magazzino e stoccaggio
Merchandising e cura spazi espositivi
Conoscenza norme HACCP
Competenze trasversali
Orientamento al cliente
Ascolto e mediazione
Lavoro di squadra
Leadership
Voglia di crescere
Capacità analitiche
Problem solving
Flessibilità