HR Business Developer
Con Esperienza

Descrizione della Posizione Lavorativa

Openjobmetis S.p.A. è un'agenzia per il lavoro presente in Italia da oltre 20 anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale.

Stiamo selezionando un/una HR Business Developer da inserire nel team della filiale di Marsala (TP). Il ruolo ha l'obiettivo di sviluppare l'attività commerciale nel territorio di competenza, pianificando visite, promuovendo iniziative di sviluppo commerciale coerenti con il mercato locale e curando la fidelizzazione della clientela.

Responsabilità principali

• Responsabilità sul budget e sui risultati economici del territorio (fatturato, margine).
• Mappatura del territorio, attività di prospecting e analisi del posizionamento della concorrenza.
• Promozione di azioni di business development e iniziative di fidelizzazione della clientela.
• Attività di cross selling tra i servizi offerti.
• Sviluppo di relazioni di partnership con i clienti, offrendo consulenza e supporto nell'implementazione di cambiamenti organizzativi e nel rispetto del contesto giuridico-normativo.
• Redazione delle offerte commerciali in accordo con le direttive aziendali e gestione della negoziazione e della relazione commerciale.
• Coordinamento con gli altri ruoli di filiale per garantire l'erogazione del servizio al cliente.

Requisiti

• Laurea in materie economiche e/o giuridiche.
• Almeno 2 anni di esperienza in posizioni commerciali, preferibilmente in APL (Agenzia per il Lavoro).
• Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare di Excel.
• Conoscenza del CRM Salesforce.
• Disponibilità full time.

Competenze richieste

• Orientamento al cliente
• Orientamento al risultato
• Visione strategica e pensiero analitico
• Problem solving
• Gestione dei collaboratori

Condizioni contrattuali e retributive

Inserimento con contratto a tempo determinato di 6 mesi.

Retribuzione: profili junior: 25.000 € - 30.000 € annui; profili senior (almeno 3 anni di esperienza): 30.000 € - 35.000 € annui.

Ambiente e cultura aziendale

Offriamo un ambiente dinamico con confronto quotidiano, un piano di crescita professionale con formazione continua su misura e un sistema di welfare & benefits (WoW) con attenzione al benessere e alla genitorialità (WoW Parental Edition). Promuoviamo iniziative concrete di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) su temi come gender equity, LGBTQ+, age diversity, disabilità, etnie e cultura. Cerchiamo persone curiose, concrete e motivate a mettersi in gioco.

Benefit

• Formazione continua e piano di crescita professionale
• Sistema Welfare & Benefits (WoW), inclusa attenzione alla genitorialità
• Iniziative concrete di DE&I
• Ambiente di lavoro orientato al risultato e al lavoro di team

L'annuncio è rivolto a personale di entrambi i sessi, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Openjobmetis rifiuta ogni forma di discriminazione e promuove pari opportunità, diversità e inclusione.

Requisiti

Laurea in materie economiche e/o giuridiche; almeno 2 anni di esperienza in posizioni commerciali (preferibilmente in APL); ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; conoscenza del CRM Salesforce; disponibilità full time.