Descrizione della Posizione Lavorativa

Panoramica

Il cliente è una realtà solida del settore metalmeccanico presente nel territorio alessandrino, in fase di ulteriore strutturazione e miglioramento continuo.

Finalità del ruolo

La risorsa sarà inserita nell'Ufficio Tecnico e seguirà un percorso di affiancamento e formazione per svolgere attività varie, con l'obiettivo futuro di poter ricoprire la posizione di Responsabile Ufficio Tecnico.

Inquadramento nell'organigramma: riporta al Responsabile Ufficio Tecnico.

Principali responsabilità

• Analisi dei dati derivanti da prove e collaudi.
• Ottimizzazione dei piani di taglio.
• Sviluppo e calcolo parametrico.
• Analisi di perdite, pesi, sezioni e prestazioni tecniche.
• Supporto tecnico ai reparti produttivi e risoluzione di problematiche tecnico-produttive.
• Collaborazione tecnica con clienti e fornitori; incontri periodici con i referenti di commessa.
• Monitoraggio dei KPI e analisi dei dati di processo.
• Contributo continuativo al miglioramento dei processi.
• Partecipazione sporadica a fiere di settore, in Italia e all'estero.

Competenze tecniche (Hard Skills)

• Titolo di studio: Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Elettrica/Meccanica o equipollenti (valutabili anche profili con Diploma Tecnico e comprovata esperienza).
• Buona conoscenza della lingua inglese (comprensione, produzione, scrittura, lettura); è previsto un colloquio in lingua.
• Capacità di lettura del disegno tecnico.
• Ottima padronanza del PC, in particolare Word ed Excel.
• Competenze solide in ambito elettrico e meccanico; esperienza in analisi dati e calcolo parametrico.

Competenze personali (Soft Skills)

• Precisione e buone capacità analitiche.
• Orientamento al risultato e forte determinazione.
• Ottime doti relazionali e predisposizione al lavoro con clienti, fornitori e team interni.
• Flessibilità e adattabilità nella gestione di priorità e scadenze; approccio propositivo.

Condizioni contrattuali e retributive

Sede di lavoro: limitrofi di Alessandria (AL).

Orario: full time, dal lunedì al venerdì, 8:00–17:00.

Contratto: iniziale a tempo determinato di 6 mesi direttamente con l'Azienda, finalizzato alla stabilizzazione.

Retribuzione indicativa (RAL): orientativamente tra i 27.000 € e i 30.000 € annui; CCNL Metalmeccanico Confapi (13 mensilità). Il pacchetto retributivo verrà definito in funzione delle competenze e dell'esperienza della risorsa.

Nel dettaglio, nell'annuncio è riportato anche un intervallo di salario lordo mensile pari a € 1.600 - € 2.000.

Informazioni aggiuntive

Etjca Group S.p.A. è autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. Prot. N. 1309-SG del 23/02/2005). L'offerta è rivolta a tutti i candidati senza distinzione di genere, età, etnia, credo religioso o orientamento sessuale, ai sensi della normativa vigente. Per informazioni sul trattamento dei dati consultare l'informativa privacy pubblicata su https://etjca.it/informativa-per-candidati/.

Benefit

• Percorso di affiancamento e formazione iniziale.
• Contratto finalizzato alla stabilizzazione.
• Possibilità di partecipare a fiere di settore (Italia/estero).
• Inquadramento secondo CCNL Metalmeccanico Confapi con 13 mensilità.

Requisiti

Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Elettrica/Meccanica o titolo equivalente (valutati anche diplomi tecnici con esperienza); esperienza anche minima in contesti produttivi metalmeccanici; conoscenza molto buona della lingua inglese; buona capacità di lettura del disegno tecnico; ottima padronanza del PC (Word, Excel).