Annuncio scaduto

Questa posizione è chiusa e non accetta più candidature.

Trova offerte simili

Tecnico ascensorista
Senza Esperienza

Gi Group S.p.A. Filiale di Vimercate's logo

Gi Group S.p.A. Filiale di Vimercate

Bologna, Emilia-Romagna, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Trasporti, Veicoli industriali e commerciali, Linee Aeree

Descrizione della Posizione Lavorativa

Gi Group S.p.A. seleziona 1 Tecnico ascensorista per un percorso formativo-lavorativo in partnership con Schindler Spa e la Fondazione Mobilità di Milano.

Sarai assunto/a con un contratto di Apprendistato di 1° Livello (in somministrazione) e parteciperai a un percorso IFTS che combina formazione teorica e pratica per sviluppare competenze dedicate alla mobilità urbana sostenibile.

Il percorso formativo prevede lo sviluppo di competenze in:

  • Elettronica ed elettrotecnica
  • Idraulica e meccanica
  • Manutenzione e diagnostica

Le competenze acquisite saranno certificate con un titolo di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo.

Dettagli organizzativi:

  • Avvio contratto: Ottobre 2026
  • Durata percorso: 800 ore, di cui oltre il 50% svolte presso l’azienda sul territorio di Bologna (BO)
  • Inserimento con contratto di apprendistato di 1° livello in somministrazione
  • CCNL applicato: Metalmeccanico Industria
  • Livello inquadramento: D2
  • Retribuzione: 5,58 €/h per formazione interna e 7,80 €/h per ore di lavoro

Requisiti richiesti:

  • Età compresa tra 18 e 24 anni
  • Possesso di almeno uno dei seguenti titoli: Diploma di Istruzione Secondaria Superiore, Diploma professionale (esiti percorsi quadriennali IeFP) oppure ammissione alla V annualità dei percorsi liceali

Il percorso offre la possibilità di specializzarsi attraverso un contratto di lavoro e di acquisire competenze tecniche avanzate fornite da esperti del settore, con ottime prospettive occupazionali sul territorio.

Se sei interessato/a, presenta la candidatura: in presenza dei requisiti sarai ricontattato/a da un consulente Gi Group.

Benefit per i dipendenti

  • Alloggio per candidati provenienti da fuori della provincia di Milano (MI)
  • Pranzo pagato presso il Training Hub durante il periodo di formazione esterna
  • Buoni pasto del valore di €10,60 durante la formazione interna/ore lavoro

Requisiti

Età 18-24 anni; possesso di almeno uno dei seguenti: Diploma di Istruzione Secondaria Superiore, Diploma professionale (percorsi quadriennali IeFP), ammissione alla V annualità dei percorsi liceali; disponibilità a contratto di Apprendistato 1° Livello con inizio Ottobre 2026.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Elettronica/elettronica di base Elettrotecnica Idraulica/meccanica Manutenzione e diagnostica impianti
  • Competenze trasversali
  • Motivazione Disponibilità all'apprendimento Lavoro di squadra Affidabilità