Tecnico Ascensorista
Junior / Apprendista

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Gi Group SpA

Ferrara, Ferrara, Emilia-Romagna, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Metalmeccanico e Mobilità Urbana

Descrizione della Posizione Lavorativa

Gi Group S.p.A., in collaborazione con Schindler Spa e la Fondazione Mobilità di Milano, cerca persone motivate per un percorso formativo-lavorativo IFTS in Apprendistato di 1° Livello per la figura di Tecnico Ascensorista.

Il candidato sarà assunto con contratto di apprendistato e seguirà un percorso che permette di acquisire competenze finalizzate allo sviluppo della mobilità urbana sostenibile, in particolare nei seguenti ambiti:

  • Elettronica ed elettrotecnica
  • Idraulica e meccanica
  • Manutenzione e diagnostica

Le competenze acquisite saranno certificate con il rilascio di un titolo di specializzazione tecnica superiore (IFTS) riconosciuto a livello europeo.

Dettagli del percorso:

  • Inizio previsto: Ottobre 2026
  • Durata: 800 ore, di cui oltre il 50% svolte presso l'azienda a Ferrara (FE)
  • Contratto: Apprendistato di 1° Livello in somministrazione
  • CCNL applicato: Metalmeccanico Industria
  • Livello di inquadramento: D2
  • Retribuzione: €5,58/h per formazione interna e €7,80/h per ore di lavoro

Requisiti richiesti:

  • Età: 18-24 anni
  • Almeno uno dei seguenti titoli: diploma di Istruzione Secondaria Superiore, diploma professionale quadriennale IeFP, o ammissione alla V annualità dei percorsi liceali

Il percorso offre formazione teorica e pratica erogata da esperti del settore e l'opportunità di specializzarsi attraverso un contratto di lavoro, diventando un profilo professionale molto richiesto sul territorio.

Se interessato/a, invia la candidatura: i candidati che soddisfano i requisiti saranno ricontattati da un consulente Gi Group.

Informazioni sull'azienda: Gi Group è una multinazionale italiana dei servizi HR, attiva in più di 37 Paesi e specializzata in Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Formazione e altri servizi HR. Maggiori informazioni su www.gigroup.it.

Benefit

  • Alloggio previsto per candidati provenienti da fuori della provincia di Milano (MI)
  • Pranzo pagato presso il Training Hub durante il periodo di formazione esterna
  • Buoni pasto del valore di €10,60 durante il periodo di formazione interna/ore lavoro

Requisiti

Età 18-24 anni; possesso di almeno uno tra: diploma di Istruzione Secondaria Superiore, diploma professionale quadriennale IeFP, o ammissione alla V annualità dei percorsi liceali. Disponibilità ad iniziare il percorso ad ottobre 2026; svolgimento di oltre il 50% delle 800 ore presso azienda a Ferrara (FE).

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Elettronica Elettrotecnica Idraulica Meccanica Manutenzione Diagnostica
  • Competenze trasversali
  • Motivazione Propensione all'apprendimento Lavoro di squadra Precisione Affidabilità