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Greve in Chianti, Firenze, Toscana, Italia
Di persona
Contratto a tempo indeterminato
Concorso pubblico per esami per la copertura a tempo pieno e indeterminato di n. 2 posti nel profilo professionale di Assistente sociale, Area dei Funzionari e dell’Elevata Qualificazione: n. 1 posto presso il Comune di Greve in Chianti e n. 1 posto presso il Comune di San Casciano in Val di Pesa.
Il profilo richiede lo svolgimento di attività tecnico‑professionali finalizzate alla valutazione dello stato di bisogno, all’individuazione delle possibili risposte e prestazioni, nonché attività di assistenza e consulenza specialistica per l’erogazione dei servizi sociali.
Sono richiesti uno dei seguenti titoli di studio:
È inoltre richiesta l’iscrizione all’Albo professionale degli Assistenti sociali e il possesso della patente di guida cat. B in corso di validità.
La procedura prevede una prova scritta che potrà consistere in test a risposta multipla e/o elaborato scritto (anche misto) e una prova orale sulle stesse materie. Le prove possono svolgersi in modalità digitale mediante strumentazione fornita da azienda specializzata; qualora il numero dei candidati rendesse inefficiente la modalità digitale, le prove potranno svolgersi in forma cartacea, garantendo l’anonimato degli elaborati.
La Commissione attribuisce fino a 30 punti per la prova scritta (superamento con almeno 21/30) e fino a 30 punti per la prova orale (superamento con almeno 21/30). Alla prova orale saranno ammessi i candidati che avranno raggiunto almeno 21/30 alla prova scritta.
Le materie d’esame comprendono normativa nazionale e regionale sui servizi sociali e socio‑sanitari (es. Legge 328/2000, normative regionali toscane e atti di programmazione 2024‑2026), linee di indirizzo nazionali per interventi sociali, legislazione specifica per settori di intervento socio‑assistenziale e socio‑sanitario, elementi di diritto di famiglia, penale e amministrativo, tutela della privacy (GDPR), ordinamento enti locali, tutela della salute nei luoghi di lavoro, principi, modelli e tecniche del servizio sociale, codice deontologico, organizzazione dei servizi sul territorio e competenze dell’ente locale. È prevista inoltre la verifica della conoscenza della lingua inglese e delle competenze informatiche di base (Windows, Word, Excel, internet, posta elettronica); tali accertamenti hanno carattere di idoneità.
La domanda di partecipazione va presentata esclusivamente in formato digitale tramite il Portale del Reclutamento «inPA» del Ministero (autenticazione con SPID/CIE/CNS/eIDAS), compilando il modulo di candidatura previsto dal Portale. Eventuali variazioni di recapito (e‑mail, indirizzo, telefono) devono essere comunicate tempestivamente per iscritto.
La graduatoria potrà essere utilizzata, nei termini previsti dalla normativa vigente, per eventuali assunzioni a tempo indeterminato o determinato, a tempo pieno o parziale, di personale di pari area e profilo da parte dei Comuni aderenti all’accordo per la gestione congiunta della procedura; l’Unione Comunale del Chianti Fiorentino curerà l’aggiornamento della graduatoria.
PEC: [email protected]
Unione Comunale del Chianti Fiorentino – Via Cassia n. 49, 50028 Barberino Tavarnelle (FI). Comuni interessati: Barberino Tavarnelle, Greve in Chianti, San Casciano Val di Pesa.