Assistente marketing junior
Con Esperienza

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Terni, Terni, Umbria, Italia

Di persona

Contratto temporaneo

Servizi professionali e consulenza

Descrizione della Posizione Lavorativa

Cerchiamo un/una Junior Marketing Specialist per un team dedicato ai servizi di consulenza con sede a Terni. La figura sarà responsabile della creazione di contenuti promozionali e fornirà supporto operativo nella gestione di campagne sia digitali sia offline, oltre a partecipare all'analisi dei dati di performance per migliorare le strategie di comunicazione.

  • Produzione di contenuti promozionali e materiali comunicativi.
  • Supporto operativo nella pianificazione e nella gestione di campagne digitali e offline.
  • Analisi dei dati di performance per ottimizzare attività e messaggi di marketing.
  • Coordinamento con il reparto commerciale e con partner esterni per iniziative coerenti con l'immagine aziendale.

La posizione richiede autonomia nella gestione dei progetti e delle campagne e la capacità di lavorare in sinergia con il team commerciale e con fornitori o agenzie esterne. È prevista una disponibilità d'inserimento entro 3-4 settimane e il ruolo contempla un percorso di inserimento stabile e crescita professionale nel settore dei servizi di consulenza.

Requisiti

  • Esperienza: 2-5 anni in ruoli analoghi nell'ambito marketing.
  • Competenze tecniche: uso di strumenti digitali, social media marketing e analisi dei dati di performance.
  • Capacità di scrittura persuasiva e buona organizzazione del lavoro.
  • Autonomia operativa nella gestione di progetti e campagne.
  • Soft skills: flessibilità e attitudine alla collaborazione in team.

Offerta e benefit

  • Contratto: tempo determinato 12 mesi.
  • Retribuzione lorda mensile indicativa: 1.500-1.800 €.
  • Orario: full-time dal lunedì al venerdì con smart working parziale.
  • Buoni pasto e formazione continua.
  • Inserimento stabile previsto e progetto di crescita professionale.

Requisiti

Esperienza di 2-5 anni in ruoli simili nel marketing; autonomia nella gestione di progetti e campagne; competenze nell'uso di strumenti digitali e social media marketing; capacità di scrittura persuasiva; buona organizzazione del lavoro; flessibilità e attitudine al lavoro di squadra.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Social media marketing Uso di strumenti digitali Analisi dati di performance Gestione campagne digitali e offline Scrittura persuasiva
  • Competenze trasversali
  • Autonomia operativa Flessibilità Collaborazione in team Organizzazione del lavoro