Sviluppatore NET Junior
Junior / Apprendista

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Experis S r l

San Firenze-Fonte di Sala, Arezzo, Arezzo, Toscana, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

IT & Technology

Descrizione della Posizione Lavorativa

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower: le persone e le loro competenze sono al centro e guidano la nostra offerta di servizi e soluzioni tecnologiche. Cerchiamo, per ampliamento team, un Sviluppatore .NET Junior da inserire in progetti di sviluppo software per un importante cliente enterprise, principale cloud provider italiano.

Entrerai a far parte di un team dinamico e collaborativo e lavorerai a stretto contatto con il Team Leader su progetti strutturati e stimolanti.

In particolare, ti occuperai di:

  • Sviluppare e testare componenti applicativi e micro-servizi;
  • Partecipare allo sviluppo e alla manutenzione delle soluzioni software;
  • Operare secondo le linee guida e le best practice del reparto;
  • Confrontarti con tecnologie moderne in contesti enterprise.

Profilo ricercato:

  • Neolaureati in materie STEM con passione per lo sviluppo oppure candidati con esperienza anche accademica o progettuale nello sviluppo di applicativi .NET;
  • Conoscenza dei linguaggi e framework Microsoft: C#, .NET Core 3.1 / 6.0, ASP.NET Core, Entity Framework;
  • Esperienza nello sviluppo di API REST e nella realizzazione di servizi;
  • Conoscenza dei sistemi di versioning del codice, in particolare GIT;
  • Familiarità con principali database relazionali e NoSQL: MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis;
  • Persone curiose, con voglia di imparare e interesse per le tematiche di sviluppo software.

Dettagli contrattuali e sede:

  • Modalità: presenza in sede;
  • Sede: Firenze/Arezzo;
  • Tipo di contratto: CCNL Commercio, tempo indeterminato;
  • RAL indicativa: € 27.000 - € 35.000 (range basato sulle abilità dimostrate e sul livello di inquadramento).

Benefit

  • Ticket restaurant da € 6,00 (o diaria se in trasferta);
  • Accesso a corsi di formazione tecnico e soft skills e convenzioni welfare;
  • Sviluppo e Career Coaching: piano di sviluppo professionale con il Manager, learning path e review annuale.

Il Gruppo è riconosciuto per la sua integrità (incluso nella classifica delle 'World's Most Ethical Companies'). Manpower Group promuove parità di opportunità, diversità e inclusione, valutando candidati qualificati senza discriminazioni per nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale o disabilità.

NOTE LEGALI: Experis e le altre società del Manpower Group garantiscono (ai sensi del D.Lgs.198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003) pari opportunità di accesso al lavoro e sono impegnate a favorire la diversità e l'inclusione. Il servizio è gratuito. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy disponibile su Manpower.it.

Annuncio valido fino al: 2026-10-31

Requisiti

Neolaureati in materie STEM o candidati con esperienza accademica/progettuale nello sviluppo .NET; conoscenza di C#, .NET Core (3.1/6.0), ASP.NET Core, Entity Framework; esperienza nello sviluppo di API REST; conoscenza di GIT e di database relazionali/NoSQL (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis). Disponibilità a lavorare in presenza a Firenze/Arezzo.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • C# .NET Core 3.1/6.0 ASP.NET Core Entity Framework REST API Microservices GIT MySQL MS SQL Server MongoDB Redis
  • Competenze trasversali
  • Curiosità Voglia di imparare Lavoro di squadra Comunicazione