NET Developer Junior
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Experis è la società IT & Technology del Gruppo Manpower, che pone al centro le persone e le loro competenze per offrire servizi e soluzioni tecnologiche ai clienti. Lavoriamo su un ambiente innovativo, stimolante e flessibile guidati dai valori People, Knowledge e Innovation.

Per l'ampliamento dei suoi team, Experis ricerca un .NET Developer Junior da inserire in progetti sfidanti di sviluppo software per un importante cliente enterprise, principale cloud provider italiano. Entrerai a far parte di un team collaborativo e lavorerai a stretto contatto con il Team Leader su progetti strutturati.

Le attività principali includono:

• Sviluppare e testare componenti applicativi e micro-servizi;
• Partecipare allo sviluppo e alla manutenzione delle soluzioni software;
• Operare seguendo le linee guida e le best practice del reparto;
• Avere confronto con tecnologie moderne e contesti enterprise.

Profilo ricercato:

• Neolaureati in materie STEM con passione per lo sviluppo oppure candidati con esperienza (anche accademica o progettuale) nello sviluppo in ambito .NET;
• Conoscenza dei linguaggi e framework Microsoft, in particolare C#, .NET Core 3.1 / 6.0, ASP.NET Core, EntityFramework;
• Esperienza nello sviluppo di API REST;
• Conoscenza dei sistemi di versioning del codice, con particolare riferimento a GIT;
• Conoscenza dei principali database relazionali o non relazionali (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis).
• Cerchiamo persone curiose, con voglia di imparare e interesse per le tematiche di sviluppo software.

Dettagli dell'offerta:

• Modalità: Presenza in sede
• Sede: Firenze/Arezzo (annuncio pubblicato anche per La Spezia)
• Contratto: CCNL Commercio, tempo indeterminato
• RAL indicativa: € 27.000 - € 35.000, basata sulle abilità dimostrate e con potenziale di crescita
• Benefit economici: ticket restaurant da € 6,00 (o diaria in caso di trasferta)

Benefit

• Accesso a corsi di formazione sia sulle soft skills sia su aspetti tecnici;
• Convenzioni welfare;
• Piano di sviluppo professionale e Career Coaching con il Manager, learning path e review annuali.

Il Gruppo è riconosciuto per la sua integrità ed è inserito nella classifica delle "World's Most Ethical Companies". Manpower Group promuove pari opportunità, diversità e inclusione, valutando i candidati senza discriminazioni di nazionalità, etnia, credo religioso, orientamento sessuale o disabilità.

Note legali: Experis e le società del Gruppo Manpower garantiscono pari opportunità di accesso al lavoro ai sensi del D.Lgs.198/2006, D.Lgs.215/2003 e D.Lgs.216/2003. Il servizio è gratuito. I candidati sono invitati a consultare l'informativa privacy disponibile su Manpower.it.

Annuncio valido fino a: 2026-10-31

Requisiti

Neolaureati in materie STEM con passione per lo sviluppo o esperienza (anche accademica/progettuale) nello sviluppo in ambito .NET; conoscenza di C#, .NET Core 3.1/6.0, ASP.NET Core, EntityFramework; esperienza nello sviluppo di API REST; conoscenza di GIT; conoscenza di database relazionali o non relazionali (MySQL, MS SQL Server, MongoDB, Redis).