Operaio Addetto macchine CNC
Junior / Apprendista

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Gi Group SpA Filiale di Palermo

Portobuffolè, Treviso, Veneto, Italia

Di persona

Contratto a tempo indeterminato

Arredamento e Mobili

Descrizione della Posizione Lavorativa

Se cerchi un contesto produttivo dinamico e la possibilità di crescere professionalmente, partecipa al programma organizzato da Gi Group S.p.A. in collaborazione con Friul Intagli Industries, azienda specializzata nel settore del mobile e del legno arredo con sede a Prata di Pordenone (PN).

Il percorso prevede un inserimento con assunzione a tempo indeterminato da parte di Gi Group dal primo giorno del percorso formativo; successivamente, a partire dall'8/08, è previsto un contratto in somministrazione di 6/12 mesi con l'obiettivo di inserimento diretto presso Friul Intagli Industries.

Posizione: Operaio/Addetto Machine CNC

Attività e responsabilità

Dopo una formazione teorica iniziale e un periodo di affiancamento pratico, verrai inserito/a in un reparto produttivo altamente automatizzato e imparerai a utilizzare macchine a controllo numerico per la produzione di mobili in kit.

Dettagli logistici e tempistiche

  • Colloqui di selezione: online il 20/07/2026 con le referenti aziendali.
  • Date del percorso formativo in azienda: dal 28/07 al 07/08 presso la sede di Portobuffolè.
  • Visita medica: 27/07 presso la sede di Portobuffolè.
  • Check in alloggio: 26/07 — Check out: 08/08 (alloggio fornito per candidati fuori regione).
  • L'azienda è chiusa per ferie dall'08/08 al 23/08; il rientro e l'inizio effettivo del lavoro sono previsti dal 24/08.

Condizioni contrattuali e retributive

Contratto iniziale: assunzione a tempo indeterminato con agenzia dal primo giorno, seguita da somministrazione di 6/12 mesi a partire dal 08/08 con livello AE1, CCNL legno industria. Retribuzione indicativa: circa 1.500–1.600 euro netti mensili, con maggiorazione notturna che porta la retribuzione a circa 1.700–1.800 euro netti mensili. Rimborso spese del percorso: circa 300 euro.

Requisiti richiesti

  • Disponibilità a lavorare su tre turni a ciclo continuo (6 giorni di lavoro + 2 giorni di riposo).
  • Automunito/a o con mezzo proprio per raggiungere il luogo di lavoro.

Perché candidarsi

  1. Inserimento in un'azienda riconosciuta nel settore, con prospettiva di stabilità lavorativa.
  2. Alloggio fornito per la durata del percorso ai candidati provenienti fuori regione.
  3. Assunzione a tempo indeterminato dal primo giorno del percorso.

Il percorso è rivolto a candidati ambosessi nel rispetto della normativa vigente. Gi Group S.p.A. è autorizzata dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG) e il Gruppo opera in ambito HR, formazione e servizi per il lavoro.

Benefit per i dipendenti

  • Alloggio fornito per candidati fuori regione durante il periodo formativo.
  • Rimborso spese del percorso (circa 300 euro).
  • Contratto a tempo indeterminato dal primo giorno e prospettiva di inserimento diretto in azienda.

Requisiti

Disponibilità a lavorare su tre turni (ciclo continuo), automunito/a o con mezzo proprio; partecipazione a colloqui online il 20/07/2026; presenza alle date del percorso (28/07-07/08) e visita medica 27/07.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Uso macchine a controllo numerico (CNC) Capacità di apprendimento tecnico Conoscenze base di lavorazione legno/arredo
  • Competenze trasversali
  • Lavoro di squadra Affidabilità Flessibilità Disponibilità a turni