Descrizione della Posizione Lavorativa

Aspiag Service – Despar Nord ti invita a conoscere le opportunità di lavoro nel nostro team. Siamo concessionari dei marchi Despar, Eurospar e Interspar nel Triveneto, Emilia-Romagna e Lombardia: i nostri punti vendita hanno più volte ricevuto il riconoscimento “Insegna dell’anno” nella categoria Supermercati. Abbiamo inoltre ottenuto la Certificazione di parità di genere, a conferma del nostro impegno per un ambiente di lavoro inclusivo.

Posizione

Non è obbligatoria un’esperienza pregressa nello stesso ruolo, anche se è valorizzata una precedente esperienza nella vendita o nell’assistenza al cliente, in particolare nella GDO.

Attività principali:

• Allestimento e cura del banco: esposizione dei prodotti, controllo dei prezzi e delle etichette, pulizia delle attrezzature di lavoro;
• Verifica della freschezza e delle condizioni di conservazione dei prodotti freschi;
• Porzionatura, confezionamento e taglio dei prodotti utilizzando affettatrice, coltelli e bilance;
• Vendita diretta e assistenza al cliente al banco;
• Collaborazione con i colleghi per garantire un servizio di qualità alla clientela.

Requisiti

Si richiedono:

• Passione per la vendita e orientamento al cliente;
• Predisposizione al lavoro di squadra;
• Ottime capacità relazionali;
• Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare nei giorni festivi e nei weekend.

Condizioni offerte

Assunzione diretta in azienda con contratto applicato della D.M.O. (14 mensilità annue) e inquadramento commisurato all’esperienza. Retribuzione lorda mensile in fascia tra 1.665,00 € e 1.785,00 € (full time).

• Prospettiva di assunzione diretta e sviluppo professionale;
• Opportunità di crescita e formazione continua, con giornate di formazione teorica e training on the job;
• Orari flessibili con programmazione periodica che considera gli impegni vita/lavoro;
• Ferie e permessi retribuiti per 5 settimane all’anno;
• Sconti sugli acquisti, vantaggi assicurativi e un sistema di welfare riservato ai collaboratori;
• Strumenti e procedure per lavorare in sicurezza.

Ulteriori informazioni

Despar Nord promuove la valorizzazione delle diversità e garantisce pari opportunità: l’annuncio è rivolto a tutte le persone senza discriminazioni (D.Lgs. 198/2006) e nel rispetto della direttiva 970/2023. Si invita a non inserire nelle candidature dati sensibili eccetto se espressamente richiesti dall’annuncio. Per informazioni sul trattamento dei dati è disponibile l’informativa su https://www.despar.it/it/privacy_lavora/.

Benefit per i dipendenti

• Assunzione diretta con contratto e prospettive future;
• Formazione continua e training on the job;
• Orari di lavoro flessibili;
• 5 settimane di ferie retribuite all’anno;
• Sconti acquisti, coperture assicurative e sistema di welfare;
• Strumenti e misure per la sicurezza sul lavoro.

Requisiti

Passione per la vendita, orientamento al cliente, predisposizione al lavoro di squadra, ottime doti relazionali; disponibilità a orari flessibili e a lavorare nei weekend/festivi. Esperienza pregressa nella GDO è apprezzata ma non obbligatoria.