HR Recruiter
Senza Esperienza

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Randstad

Monza, Monza e Brianza, Lombardia, Italia

Di persona

Stage / Tirocinio

Risorse Umane e Selezione del Personale

Descrizione della Posizione Lavorativa

Se sei appassionato del mondo Risorse Umane e desideri imparare a selezionare e gestire le persone direttamente all'interno di un contesto aziendale, questa opportunità potrebbe fare al caso tuo. Randstad Italia cerca un neolaureato da inserire come HR Recruiter in stage nella divisione Inhouse, con contratto di tirocinio.

Retribuzione annua: 15.000€ - 18.000€. Inserimento in stage con rimborso spese previsto dalla normativa regionale e ticket restaurant. È previsto un affiancamento costante e un percorso di formazione strutturato.

Orario di lavoro: Full-time, dal lunedì al venerdì. Sede di lavoro: MONZA (all'interno del team Inhouse dedicato a importanti aziende clienti).

Di cosa ti occuperai: in affiancamento al tutor aziendale entrerai nei processi HR di una realtà produttiva occupandoti di:

  • Ricezione delle Job Description e redazione/pubblicazione degli annunci sui principali portali di reclutamento;
  • Gestione quotidiana di volumi significativi di chiamate per il primo contatto, lo screening telefonico e la convocazione dei candidati;
  • Attività di ricerca e selezione del personale (screening CV, mappatura del mercato, interviste telefoniche e colloqui di selezione);
  • Ricerca diretta e scouting proattivo di profili specializzati tramite canali come database interni, siti specializzati e LinkedIn;
  • Creazione dei profili professionali e gestione della relazione quotidiana con le aziende clienti;
  • Supporto alle attività amministrative (contrattualistica, monitoraggio delle presenze per i cedolini, onboarding dei neoassunti).

Requisiti richiesti:

  • Laurea triennale o magistrale (preferibilmente in materie Umanistiche, Economiche o Giuridiche);
  • Vera passione per le Risorse Umane e desiderio di mettersi in gioco;
  • Buona conoscenza della lingua inglese;
  • Ottima familiarità con il pacchetto Office e la Google Suite;
  • Forte orientamento al risultato, attitudine al problem solving e ottima predisposizione al contatto telefonico frequente;
  • Capacità di gestire attività ripetitive e ad alto ritmo; doti relazionali e comunicative, flessibilità, motivazione ed energia.

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ed è aperto a chiunque nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Si invita a leggere l'informativa sulla privacy Randstad ai sensi del GDPR: https://www.randstad.it/privacy/.

Benefit per i dipendenti

  • Rimborso spese previsto dalla normativa regionale;
  • Ticket restaurant;
  • Affiancamento costante e percorso di formazione strutturato.

Requisiti

Laurea triennale o magistrale (preferibilmente in materie Umanistiche, Economiche o Giuridiche); buona conoscenza dell'inglese; ottima familiarità con Office e Google Suite; forte interesse per le Risorse Umane; predisposizione al contatto telefonico e capacità di gestire volumi elevati di attività ripetitive.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Screening CV Ricerca e scouting profili (LinkedIn database) Pubblicazione annunci su portali Pacchetto Office Google Suite Gestione contrattualistica e onboarding
  • Competenze trasversali
  • Doti relazionali e comunicative Orientamento al risultato Problem solving Flessibilità Motivazione ed energia Predisposizione al contatto telefonico Resistenza a ritmi elevati