Sales Account
Junior / Apprendista

Descrizione della Posizione Lavorativa

Vuoi fare la differenza nella vita delle persone? Entra in Gi Group e diventa un Lifechanger. Lavorerai in un contesto che promuove il lavoro sostenibile, l'equità, la diversità e l'inclusione, con particolare attenzione alla parità di genere. I valori fondanti dell'azienda sono cura, passione, collaborazione, responsabilità, apprendimento continuo e sostenibilità.

All'interno di Gi Group Holding avrai opportunità di crescita anche a livello internazionale e potrai seguire percorsi di formazione personalizzati offerti da b*right, la Corporate University del gruppo. L'azienda offre inoltre la possibilità di smartworking, un sistema premiante e il piano di welfare aziendale Gi Well.

Per la sede interna di Gi Group S.p.A., specializzata in servizi al lavoro, ricerchiamo per il team commerciale la posizione di Sales Account.

Attività e responsabilità

• Analizzare il tessuto imprenditoriale locale e pianificare strategie commerciali per l'acquisizione di società clienti.
• Elaborare preventivi, condurre trattative e concludere accordi commerciali.
• Gestire la relazione con clienti e prospect e con gli stakeholder del territorio, diventando un punto di riferimento per loro.
• Supportare le aziende nell'analisi delle esigenze e orientarle verso la soluzione più adeguata attraverso una consulenza professionale, avvalendosi di tool innovativi e seguendo l'intero processo di vendita dei servizi.

Profilo ricercato

Cerchiamo persone con 1-2 anni di esperienza nella vendita di servizi HR in contesti strutturati o che abbiano ricoperto lo stesso ruolo in agenzie per il lavoro o società di ricerca e selezione nel territorio richiesto. È importante possedere spirito imprenditoriale, determinazione al raggiungimento di obiettivi sfidanti, ottime capacità relazionali, forte orientamento al cliente e al risultato e un approccio consulenziale alla vendita. È richiesta inoltre una buona conoscenza della lingua inglese per via della dimensione internazionale dell'azienda.

Condizioni contrattuali e retributive

Tipologia di contratto: tempo determinato iniziale.

Inquadramento: CCNL Commercio, livello 3-2.

La retribuzione prevista è compresa tra 28.000 € e 34.000 € lordi annui, definita in base all'inquadramento contrattuale, alle mansioni e alle caratteristiche della posizione.

Benefit

• Ticket
• Welfare
• MBO
• Altri benefit aziendali

Sede di lavoro: Avellino / Benevento.

Gi Group Holding è la prima multinazionale italiana del lavoro e tra le principali realtà di consulenza HR a livello globale: opera in ambiti quali Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di profili manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza e Amministrazione HR, Employability e transizione di carriera. Il gruppo è presente in oltre 37 paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

L'offerta è rivolta a candidati e candidate nel rispetto della normativa vigente (D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii.; Decreti Legislativi n. 215 e n. 216/2003). Invitiamo i candidati a prendere visione dell'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: https://careers.gigroupholding.it/privacy_policy.php

Requisiti

Esperienza pregressa di 1-2 anni nella vendita di servizi HR in contesti strutturati o aver ricoperto il ruolo in agenzie per il lavoro o società di ricerca e selezione nel territorio; buona conoscenza della lingua inglese; disponibilità a operare su sede Avellino/Benevento con possibilità di smartworking.