HR Recruiter
Junior / Apprendista
Tempi Moderni SpA - filiale di Parma
Parma, Parma, Emilia-Romagna, Italia
Di persona
Contratto temporaneo
Risorse Umane
Descrizione della Posizione Lavorativa
La risorsa si occuperà della gestione end-to-end dei processi di selezione del personale per la filiale di Parma. In particolare dovrà collaborare con l'area commerciale per definire le competenze richieste, redigere e pubblicare annunci su canali digitali e social (ad es. LinkedIn) e su portali specializzati, esaminare le candidature ricevute e preparare una shortlist di profili idonei.
- Screening e valutazione dei CV e conduzione di colloqui conoscitivi, attitudinali e tecnici per valutare il potenziale dei candidati;
- Gestione delle fasi finali della selezione, con negoziazione dell'offerta economica e supporto nel processo di inserimento;
- Headhunting per la ricerca attiva di talenti passivi quando necessario;
- Attività amministrative relative alla gestione del personale, in affiancamento alle mansioni di selezione.
Requisiti richiesti e titoli: esperienza di almeno 6 mesi in agenzia per il lavoro (anche stage), laurea in materie umanistiche, economiche o affini e patente di guida B. Completano il profilo intraprendenza, flessibilità, orientamento al risultato, buone capacità comunicative e organizzative e attitudine al lavoro in team.
Benefit per i dipendenti
- Contratto: CCNL Commercio terziario, livello quinto;
- Orario: full-time, dal lunedì al venerdì dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00;
- Inserimento in organico della filiale con percorso di affiancamento.