Descrizione della Posizione Lavorativa
Si ricercano candidati con le seguenti caratteristiche: preferibilmente età compresa tra 28 e 35 anni, residenza in provincia di Piacenza o nei comuni limitrofi, e possesso di diploma di scuola media superiore o laurea. È richiesta esperienza nel settore assicurativo di almeno 2-3 anni, insieme ad attitudini alla leadership e alla capacità di lavorare per obiettivi.
Offerta professionale e condizioni principali:
- Formazione specifica dedicata alla posizione.
- Crescita professionale e concrete prospettive di carriera.
- Fisso mensile per 12 mesi rinnovabile.
- Provvigioni e incentivazioni elevate sul lavoro diretto.
- Over provvigionale sulle attività della rete di collaboratori seguiti.
- Utilizzo di strumenti digitali per l'attività quotidiana.
- Inserimento in un ambiente dinamico, stimolante e motivante.
Costituiscono titolo preferenziale la provenienza da strutture organizzate di vendita o da reti commerciali assicurative e/o finanziarie; inoltre la propensione e la capacità di reclutamento sono considerate un valore aggiunto.
Benefit
- Formazione specifica
- Fisso mensile per 12 mesi rinnovabile
- Provvigioni e incentivazioni elevate
- Over provvigionale sulla rete seguita
- Strumenti digitali e possibilità di crescita professionale
Requisiti
Preferibilmente età 28-35; residenza in provincia di Piacenza o comuni limitrofi; diploma di scuola media superiore o laurea; esperienza nel settore assicurativo di almeno 2-3 anni; attitudini alla leadership; capacità di lavorare per obiettivi. Provenienza da strutture organizzate di vendita o reti commerciali assicurative/finanziarie e propensione al reclutamento considerati titolo preferenziale.
Competenze richieste
Competenze professionali
Esperienza nel settore assicurativo
Vendita e gestione rete commerciale
Formazione e affiancamento collaboratori
Uso di strumenti digitali per la vendita
Competenze trasversali
Leadership
Orientamento al risultato
Capacità di reclutamento
Gestione del team
Comunicazione