Descrizione della Posizione Lavorativa
Randstad ricerca per una significativa realtà attiva nel settore dei rifiuti un Tirocinante HR da inserire nella sede di Firenze. L'opportunità prevede un percorso di stage della durata di 6 mesi con finalità di inserimento nel team HR.
Contratto: STAGE 6 MESI
Orario: FULL TIME
Retribuzione: 600 euro mensili (indicazione fornita) - Retribuzione annua indicativa: 15.000€ - 18.000€
Responsabilità
- Supporto al tutor nella rilevazione delle presenze tramite gestionale, con gestione di malattie, ferie, infortuni e permessi.
- Controllo delle buste paga redatte dal consulente del lavoro.
- Gestione completa degli iter disciplinari, dalla raccolta dei fatti fino all’emissione dei provvedimenti.
- Revisione e aggiornamento della documentazione aziendale (regolamenti, accordi, comunicazioni, procedure).
- Coordinamento delle visite mediche aziendali.
- Gestione dell’attività di ricerca e selezione: stesura della Job Description, colloqui, negoziazione e perfezionamento delle assunzioni.
- Analisi continua del costo del lavoro e ricerca di ottimizzazioni, con attenzione agli aspetti fiscali e contributivi.
Requisiti
- Titolo di studio: laurea triennale o equivalente in discipline economiche, giuridiche o umanistiche.
- Conoscenza approfondita della normativa di diritto del lavoro italiana, inclusi aspetti fiscali e contributivi.
- Ottime capacità interpersonali, riservatezza nella gestione di tematiche sensibili e attitudine al lavoro in contesti complessi.
- Capacità di comunicare efficacemente a tutti i livelli aziendali; approccio dinamico e proattivo, con doti di leadership e problem solving.
- Preferenziale: residenza nella Provincia di Firenze, possesso di Master in HR o certificazioni professionali.
- Esperienza: non richiesta.
La posizione offre formazione sul campo con la possibilità di un inserimento successivo nel team HR.
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della normativa vigente ed è aperto nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Per informazioni sul trattamento dei dati personali si rimanda all'informativa privacy di Randstad: https://www.randstad.it/privacy/ ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 (GDPR).
Benefit per i dipendenti
- Formazione on the job e affiancamento da tutor aziendale.
- Possibilità di assunzione al termine dello stage.
Requisiti
Laurea triennale o equivalente in discipline economiche, giuridiche o umanistiche; conoscenza approfondita della normativa italiana sul lavoro (inclusi aspetti fiscali e contributivi); ottime doti relazionali, comunicative, problem solving e proattività. Preferibile residenza nella Provincia di Firenze e master o certificazioni in HR. Esperienza non richiesta.
Competenze richieste
Competenze professionali
Normativa di diritto del lavoro italiano
Payroll / controllo buste paga
Rilevazione presenze e gestione gestionale
Gestione iter disciplinari
Recruiting e selezione
Analisi costo del lavoro
Gestione visite mediche aziendali
Revisione documentazione aziendale
Competenze trasversali
Capacità relazionali
Comunicazione efficace
Problem solving
Leadership
Proattività
Riservatezza
Lavoro di squadra