Field Service Team Leader
Senior
Michael Page
Bologna, Bologna, Emilia-Romagna, Italia
Di persona
Contratto a tempo indeterminato
Trasporto e Distribuzione
Descrizione della Posizione Lavorativa
Filiale italiana di una multinazionale leader nel settore intralogistico ricerca un Field Service Team Leader per la zona di Bologna ed Emilia Romagna. Il ruolo è cruciale per garantire il corretto funzionamento degli impianti automatizzati e per mantenere elevati standard di qualità, sicurezza e produttività.
La figura sarà responsabile del coordinamento e del supporto operativo del team di assistenza sul campo, contribuendo all'affidabilità dei sistemi attraverso attività di manutenzione preventiva e collaborando all'esecuzione dei contratti di servizio (SUS e SBS) per assicurare la continuità operativa e il rispetto degli SLA.
Responsabilità principali
- Coordinare e supervisionare il team di manutenzione sul campo, garantendo il raggiungimento degli obiettivi operativi.
- Pianificare e gestire interventi di manutenzione preventiva e correttiva su impianti e macchinari.
- Supportare le attività operative partecipando direttamente ai compiti di manutenzione in loco quando necessario.
- Assicurare il rispetto delle normative di sicurezza (HSE) durante tutte le attività.
- Monitorare e ottimizzare le performance delle attrezzature e proporre azioni migliorative.
- Fornire supporto tecnico al team e risolvere problematiche complesse in loco.
- Gestire le relazioni con clienti, management e tecnici per garantire un servizio tempestivo e di qualità.
- Redigere report dettagliati sulle attività svolte e sullo stato degli impianti.
- Collaborare con altri dipartimenti per migliorare processi ed efficienza operativa.
Competenze ed esperienza richieste
- Diploma tecnico o formazione in ambito Meccanico, Elettrico, Elettronico, Automazione Industriale o similare.
- Esperienza comprovata in ambienti industriali automatizzati o in sistemi di movimentazione/logistica.
- Esperienza nella manutenzione preventiva e correttiva di sistemi automatizzati e nella lettura di schemi elettrici e manuali tecnici.
- Precedente esperienza in ruoli di coordinamento o supervisione tecnica e comprovata leadership operativa.
- Conoscenza delle normative di sicurezza (HSE) e degli standard di qualità.
- Familiarità con strumenti informatici e sistemi CMMS.
- Ottime capacità comunicative e relazionali, orientamento al problem-solving e gestione delle criticità operative.
- Disponibilità a lavorare su turni, nei weekend o in situazioni di emergenza.
- Residenza in Emilia Romagna, preferibilmente in zona Bologna.
- Costituiranno un plus l'esperienza diretta con contratti SUS e/o SBS e la conoscenza della lingua inglese per documentazione tecnica e comunicazioni interne.
Contratto a tempo indeterminato con retribuzione competitiva compresa tra 45.000 EUR e 55.000 EUR annui, commisurata alle competenze. Opportunità di crescita professionale, formazione continua e lavoro in un contesto tecnologico e innovativo con sede a Bologna o zone limitrofe.
Se ritieni di essere la persona giusta per questo ruolo, candidati. Attenzione: salvo nel caso di candidature per posizioni riservate a categorie protette ai sensi della Legge 68/99, la candidatura non deve contenere informazioni sullo stato di salute o sull'eventuale appartenenza a categorie protette.
Benefit per i dipendenti
- Contratto a tempo indeterminato.
- Retribuzione competitiva (45.000–55.000 EUR lordi annui).
- Opportunità di crescita professionale in un ambiente strutturato.
- Accesso a formazione continua e sviluppo delle competenze tecniche.
- Inserimento in un contesto innovativo e tecnologicamente avanzato, con possibilità di lavoro nella sede di Bologna o nelle vicinanze.