Descrizione della Posizione Lavorativa
Informazioni sul ruolo
Grafton Office, la specializzazione di Gi Group dedicata ai profili amministrativi e di office management, ricerca per un'azienda del settore metalmeccanico un/una Impiegato Ufficio Acquisti. L'incarico prevede gestione operativa e supporto strategico nell'ambito degli acquisti di ricambi e servizi (CAPEX e OPEX).
Mansioni principali
- Gestire gli acquisti di ricambi e servizi, incluse le attività relative a CAPEX e OPEX;
- Raccogliere e verificare le richieste interne di acquisto (RDA) controllandone la completezza;
- Aggiornare e mantenere le anagrafiche fornitori e le condizioni di fornitura;
- Inviare ordini ai fornitori e monitorare le conferme d'ordine (quantità, prezzi, date di consegna), con relativo follow-up e sollecito in caso di ritardi;
- Supportare la gestione di listini, sconti e condizioni di pagamento;
- Richiedere e confrontare offerte/quotazioni e predisporre comparativi;
- Ricercare e qualificare nuovi fornitori (anagrafiche, documentazione, requisiti);
- Gestire i fornitori per interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria;
- Monitorare le performance dei fornitori e lo stato delle scorte.
Requisiti
- Diploma di maturità;
- Almeno 1 anno di esperienza nella mansione;
- Capacità analitiche e conoscenza delle dinamiche di mercato;
- Buona conoscenza della lingua inglese e dimestichezza con gli strumenti informatici;
- Buone capacità di negoziazione e di problem solving.
Orario, contratto e retribuzione
Orario: full-time 40 ore settimanali, dal lunedì al venerdì 8:30–12:30 e 13:30–17:30, con flessibilità sulla pausa pranzo e sugli orari di ingresso/uscita.
Contratto: inserimento con contratto di somministrazione a tempo determinato, finalizzato a un inserimento a lungo termine presso l'azienda. CCNL applicato: Metalmeccanico Industria. Livello di inquadramento: C2/C3.
Retribuzione prevista: compresa tra €30.000 e €35.000 lordi annui, definita in base all'inquadramento, alle mansioni e alle caratteristiche della posizione.
Offerta inserita il: 17.06.2026. Scadenza offerta: 15.07.2026.
Luogo di lavoro
Parona (PV), Italia
Benefit
- Mensa aziendale;
- Welfare di €250 lordi annui previsto dal CCNL;
- Premio di risultato di €2.900 lordi annui erogato in due tranche;
- Premio presenza di €1,55 per ogni giornata lavorata, erogato nel mese di luglio.
Se ritieni di possedere le caratteristiche richieste, candidati ora.
Requisiti
Diploma di maturità; almeno 1 anno di esperienza nella mansione; capacità analitiche e conoscenza delle dinamiche di mercato; buona conoscenza dell'inglese e degli strumenti informatici; buone capacità di negoziazione e problem solving.
Competenze richieste
Competenze professionali
Gestione acquisti
Gestione fornitori
Preparazione comparativi
Controllo ordini e consegne
Inglese
Strumenti informatici
Competenze trasversali
Negoziazione
Capacità analitiche
Problem solving
Comunicazione
Flessibilità