Descrizione della Posizione Lavorativa
Canonical è un'azienda leader nel software open source e nell'ecosistema attorno a Ubuntu, utilizzato in aree quali cloud pubblico, data science, AI, ingegneria e IoT. L'azienda è profittevole, guidata dai fondatori, con oltre 1200 colleghi in più di 75 paesi e una cultura distribuita con poche posizioni in ufficio.
Stiamo cercando un Product Manager per la Certificazione Hardware con passione per sistemi operativi, ottimizzazione hardware e deployment di infrastrutture. Il ruolo è pensato per professionisti tecnici con una visione commerciale, capaci di definire strategia di prodotto e modelli di business, guidare l'esecuzione e collaborare con partner OEM e la community Ubuntu.
Mansioni principali
- Guidare la roadmap dello sforzo di Hardware Certification e gestire le relazioni con gli OEM.
- Collaborare con il team di ingegneria per definire il piano di sviluppo della certificazione.
- Definire modelli di business futuri valutando il panorama competitivo.
- Coinvolgere la community Ubuntu, partner chiave e clienti per favorire il successo commerciale e il go-to-market.
- Conduzione del ciclo di vita del prodotto: definizione delle priorità, test di usabilità, raccolta feedback e iterazione sul prodotto.
- Supportare marketing, vendite e supporto nella strategia di lancio, documentazione e formazione.
Requisiti
- Risultati accademici eccellenti a scuola superiore e università.
- Conoscenza di Linux e della comunità open source.
- Comprensione di architettura dei computer, sviluppo applicativo, datacenter, cloud o dispositivi embedded.
- Passione per la scrittura tecnica e per il panorama tecnologico.
- Forte etica del lavoro, curiosità, apprendimento continuo e senso di proprietà.
- Capacità di problem solving e propensione all'innovazione.
- Eccellenti capacità comunicative in inglese, scritte e orali.
- Disponibilità a viaggiare internazionalmente fino a 4 volte l'anno per eventi aziendali (fino a due settimane ciascuno).
Competenze preferenziali (Nice-to-have)
- Familiarità con l'ecosistema tecnologico (Silicon, IHV, ISV, ODM/OEM, cloud provider).
- Esperienza con dispositivi embedded e connessi e relativi ecosistemi.
- Conoscenza di framework di testing hardware/software.
- Esperienza nella creazione di programmi di certificazione.
Cosa offriamo
- Ruolo full-time con compenso valutato in base a località, esperienza e performance, con revisione annuale.
- Bonus annuale legato alla performance o commissione.
- Ambiente di lavoro distribuito con team sprint in presenza due volte l'anno.
- Budget personale per formazione e sviluppo di USD 2.000 all'anno.
- Riconoscimenti, ferie annuali, congedi di maternità e paternità e Employee Assistance Program.
- Opportunità di viaggiare per incontrare colleghi e benefit di viaggio come Priority Pass e upgrade per eventi aziendali di lungo raggio.
Benefit
- Ambiente distribuito e flessibile.
- Budget per apprendimento personale (USD 2.000/anno).
- Revisioni salariali annuali e programmi di riconoscimento.
- Assistenza per il benessere dei dipendenti e congedi parental.
- Vantaggi di viaggio inclusi Priority Pass e upgrade per eventi aziendali.
Canonical è un datore di lavoro che offre pari opportunità: valutiamo le candidature senza discriminazioni e valorizziamo la diversità di esperienze e punti di vista.
Requisiti
Risultati accademici eccellenti; conoscenza di Linux e della community open source; comprensione di architettura dei computer, sviluppo applicazioni, datacenter, cloud o dispositivi; passione per la scrittura tecnica; forte etica del lavoro, curiosità, senso di proprietà; problem solving; ottime capacità comunicative in inglese; disponibilità a viaggiare internazionalmente fino a 4 volte l'anno per eventi fino a due settimane.
Competenze richieste
Competenze professionali
Conoscenza di Linux
Architettura dei computer
Sviluppo applicazioni
Datacenter e cloud
Certificazione hardware
Framework di testing HW/SW
Familiarità con ecosistemi Silicon/ODM/OEM
Redazione tecnica
Competenze trasversali
Leadership
Comunicazione (inglese)
Senso di responsabilità
Problem solving
Curiosità e apprendimento continuo
Etica del lavoro