Addetto Front Office
Junior / Apprendista
Openjobmetis Filiale di Chiari
Trenzano, Brescia, Lombardia, Italia
Di persona
Contratto temporaneo
Elettrotecnica/metalmeccanico
Descrizione della Posizione Lavorativa
Openjobmetis S.p.A. – Divisione Permanent Placement seleziona per azienda cliente solida e in crescita attiva nel settore del testing industriale (mercati oleodinamico, automotive e aerospace) una figura da inserire nel ruolo di Front Office part time.
Posizione: Addetto Front Office con iscrizione al collocamento mirato art.1 L.68/99. La risorsa sarà inserita per svolgere attività di centralino, accoglienza e segreteria generale, lavorando a fianco della persona già presente nel ruolo e fornendo supporto operativo trasversale all’organizzazione.
Principali mansioni:
- gestire le chiamate in entrata e smistare le comunicazioni ai reparti competenti;
- accogliere clienti, fornitori e visitatori;
- supportare le attività di segreteria e front office;
- gestire la posta elettronica e le comunicazioni interne;
- svolgere attività operative e di supporto generale secondo le necessità quotidiane aziendali.
Requisiti richiesti:
- Iscrizione obbligatoria al collocamento mirato art.1 L.68/99;
- buone capacità relazionali e comunicative;
- predisposizione al contatto con il pubblico;
- precisione, affidabilità e flessibilità operativa;
- buona conoscenza dei principali strumenti informatici.
Altre informazioni:
- inserimento part time;
- inquadramento: D1 CCNL Metalmeccanico Industria;
- retribuzione: lorda oraria 10,29 €;
- contesto dinamico e collaborativo;
- contratto e inquadramento saranno commisurati all’esperienza.
La ricerca è rivolta esclusivamente a candidati iscritti o iscrivibili al collocamento mirato art.1 L.68/99. Si richiede di specificare nel curriculum l’iscrizione al collocamento mirato L.68/99 indicando la percentuale (%) di invalidità; le candidature prive di tale indicazione non saranno prese in considerazione.
L'annuncio è rivolto a tutte le persone senza distinzione di sesso, in linea con il D. Lgs. 198/2006. L'azienda promuove pari opportunità, diversità e inclusione.
Benefit
- inquadramento secondo CCNL Metalmeccanico Industria (livello D1);
- ambiente di lavoro dinamico e collaborativo;
- contratto e trattamento economico commisurati all’esperienza.