Descrizione della Posizione Lavorativa
Openjobmetis S.p.A. è un'agenzia per il lavoro presente in Italia da oltre venti anni, attiva nella somministrazione, ricerca, ricollocazione e formazione del personale.
Posizione: stiamo selezionando un/una Recruiter & HR Administration da inserire nel team della filiale di Trento (TN).
Il/la candidato/a avrà la responsabilità di gestire le attività di ricerca e selezione del personale, facilitare il corretto incontro tra domanda e offerta individuando i profili più idonei da presentare ai clienti e supportare le aziende nella gestione amministrativa dei lavoratori in somministrazione.
Attività principali
- Job analysis e raccolta delle informazioni necessarie per definire il profilo professionale (aree di responsabilità, attività, competenze tecniche e soft skills).
- Redazione e pubblicazione di annunci utilizzando strumenti digitali.
- Ricerca attiva dei candidati e sourcing.
- Screening dei CV e primo colloquio telefonico per verificare interesse, disponibilità e allineamento al ruolo.
- Gestione dei colloqui di selezione (assessment center, colloqui di gruppo e individuali).
- Attività di amministrazione del personale: raccolta documenti, gestione delle pratiche di assunzione e gestione operativa dei lavoratori assunti in somministrazione (malattia, permessi, presenze).
Requisiti
- Laurea in materie umanistiche o psicologiche.
- Passione per il mondo delle Risorse Umane.
- Costituisce titolo preferenziale una precedente esperienza in Agenzia per il Lavoro (APL) in ruolo analogo.
- Buona conoscenza delle pratiche e degli strumenti di Digital HR.
- Ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel.
- Disponibilità full time.
Competenze trasversali
- Tenacia e determinazione
- Capacità di instaurare relazioni efficaci
- Forte orientamento ai risultati
- Capacità di problem solving
- Comunicazione consapevole
Altre informazioni
- Contratto: inserimento a tempo determinato di 6 mesi.
- Retribuzione: compresa tra 25.000 € e 30.000 € annui.
- Ambiente dinamico con confronto quotidiano e forte orientamento al lavoro di squadra e ai risultati.
- Piano di crescita professionale con formazione continua personalizzata.
- Sistema Welfare & Benefits (WoW), con particolare attenzione al benessere e alla genitorialità (WoW Parental Edition).
- Iniziative concrete di Diversity, Equity & Inclusion (DE&I) su gender equity, LGBTQ+, age diversity, disabilità, etnie e culture.
Cerchiamo persone curiose, concrete e motivate a mettersi in gioco: unisciti al team Openjobmetis!
L'annuncio è rivolto a tutte le persone, senza distinzione di sesso, in riferimento al D. Lgs. 198/2006. Rifiutiamo ogni forma di discriminazione e promuoviamo pari opportunità, diversità e inclusione.
Località: Trento, TN - Italia
#LI-MC10
Benefit
- Formazione continua e piano di crescita professionale
- Sistema Welfare & Benefits (WoW) e WoW Parental Edition
- Iniziative DE&I e ambiente di lavoro inclusivo
- Ambiente dinamico e orientato al lavoro in team
Requisiti
Laurea in materie umanistiche o psicologiche; passione per le Risorse Umane; preferibile esperienza pregressa in Agenzia per il Lavoro in ruolo analogo; buona conoscenza di Digital HR; ottima conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel; disponibilità full time.
Competenze richieste
Competenze professionali
Sourcing e selezione candidati
Job analysis
Gestione pratiche di assunzione
Digital HR
Excel avanzato
Competenze trasversali
Tenacia e determinazione
Capacità di instaurare relazioni efficaci
Orientamento ai risultati
Problem solving
Comunicazione consapevole