Descrizione della Posizione Lavorativa
Posizione
Randstad Italia S.p.A, filiale di Rende, cerca per una realtà del settore delle telecomunicazioni la figura di Team Leader Call Center - Recupero Crediti.
Tipologia di assunzione e sede
Si offre assunzione diretta. Zona di lavoro: Cosenza (CS), Italia. Orario: Full time.
Retribuzione
La retribuzione annua prevista è compresa tra 22.000 € e 28.000 €.
Esperienza e titolo di studio
È richiesta almeno 1 anno di esperienza. Titolo di studio: diploma di scuola secondaria superiore o certificato IFTS.
Responsabilità principali
- Gestire, motivare e guidare il gruppo di operatori assegnati.
- Coordinare e formare professionalmente il team specializzato nella phone collection.
- Analizzare la produttività giornaliera del gruppo e predisporre piani di miglioramento.
- Produrre report periodici destinati alla direzione.
- Interfacciarsi con le società mandanti.
Competenze tecniche richieste
- Ottima conoscenza di Excel (livello avanzato).
- Capacità di produrre report e analizzare dati di produttività.
- Esperienza operativa nella gestione di team in attività di recupero crediti/phone collection.
Competenze trasversali
- Precisione e organizzazione.
- Ottime doti di analisi e pianificazione.
- Orientamento al risultato.
- Capacità di team working e ottime doti relazionali.
- Gestione dello stress.
La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Si invita a leggere l'informativa sulla privacy di Randstad ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679: https://www.randstad.it/privacy/.
Requisiti
Minimo 1 anno di esperienza; diploma di scuola secondaria superiore o certificato IFTS; conoscenza avanzata di Excel; esperienza nella gestione e formazione di team per attività di phone collection; capacità di produrre report e analizzare la produttività.
Competenze richieste
Competenze professionali
Excel (avanzato)
Reportistica
Analisi produttività
Gestione team
Formazione operatori
Phone collection
Interfaccia con società mandanti
Competenze trasversali
Precisione
Organizzazione
Analisi
Pianificazione
Orientamento al risultato
Team working
Doti relazionali
Gestione dello stress