Descrizione della Posizione Lavorativa
Tipologia di contratto: Tirocinio.
Profilo: Cerchiamo un/una neolaureato/a interessato/a al mondo delle Risorse Umane per inserimento con tirocinio presso la filiale Adecco di Pesaro.
Responsabilità
- Screening e selezione dei CV per le posizioni aperte;
- Pubblicazione e gestione degli annunci di selezione;
- Conduzione e supporto ai colloqui di selezione;
- Assistenza all'intero processo di ricerca e selezione del personale.
Skill e professionalità richieste
- Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche;
- Interesse per il mondo HR e recruiting;
- Ottime capacità comunicative e relazionali;
- Buona dimestichezza con gli strumenti informatici (pacchetto office e strumenti digitali di selezione);
- Precisione, organizzazione e proattività.
Informazioni aggiuntive
Offriamo un percorso formativo concreto in ambito HR, inserito in un contesto strutturato e stimolante. È richiesta disponibilità full time. Luogo di lavoro: Pesaro (sede Adecco filiale di Pesaro); annuncio segnalato anche per Urbino/Pesaro.
I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy disponibile sotto il form di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE: Sono presenti in rete annunci falsi; consulta i consigli per riconoscere tentativi di truffa nella pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004).
Benefit
- Percorso formativo operativo in ambito HR;
- Inserimento in un contesto aziendale strutturato e formativo;
- Esperienza professionale pratica nel recruiting e nelle attività di selezione del personale.
Requisiti
Laurea in discipline umanistiche, economiche o giuridiche; interesse per il mondo HR e recruiting; disponibilità full time.
Competenze richieste
Competenze professionali
Screening CV
Pubblicazione annunci
Conduzione colloqui di selezione
Buona dimestichezza con strumenti informatici (Office)
Competenze trasversali
Comunicazione efficace
Capacità relazionali
Precisione
Organizzazione
Proattività
Motivazione per HR