20 Offerte di Lavoro per il ruolo di risorse umane in Italia, Junior, da Remoto, Luglio 2026

Gli annunci sono pubblicati da aziende che cercano risorse umane che lavorino da casa, in Italia

Trova lavoro: carica il tuo CV o creane uno nuovo per candidarti alle posizioni aperte. Se non trovi l'offerta giusta per te, lascia che sia il tuo CV a cercare lavoro per te: crea subito il tuo profilo uCV e ricevi ogni settimana offerte di lavoro per risorse umane in Italia.

Addetto alle Risorse Umane
Junior / Apprendista

Atena Formazione's logo

Atena Formazione

Italia

Full Remote

Formazione Finanziata (Gratuita)

Formazione/Istruzione

Descrizione della Posizione Lavorativa

Il corso per Addetto alle Risorse Umane è programmato dal 06/07 al 31/07 e si svolge in modalità webinar con orario dalle 9:00 alle 13:00 e dalle 14:00 alle 18:00, dal lunedì al venerdì, per un totale di 160 ore.

Programma didattico principale:

  • Diritti e doveri dei lavoratori in somministrazione
  • Salute e sicurezza sui luoghi di lavoro (D.Lgs. 81/2008)
  • HR Specialist (competenze operative in ambito risorse umane)
  • Inserimento lavorativo

Il corso è gratuito ed è riservato a candidati a missione iscritti e selezionati dall'agenzia per il lavoro. L'iniziativa è finanziata dal fondo FORMATEMP ed è promossa dall'agenzia ALI', con ente attuatore Yous srl; Atena fornisce supporto organizzativo.

Per ottenere l'attestato è necessario frequentare almeno il 70% delle ore del corso, comprensive dei due moduli obbligatori: Salute e Sicurezza e Diritti e Doveri del Lavoratore in Somministrazione.

Requisiti tecnici per la fruizione: è necessario disporre di un PC o TABLET con connessione internet stabile, webcam e microfono funzionanti. Non è consentito l'utilizzo dello smartphone.

Benefit

  • Corso gratuito finanziato da fondo FORMATEMP
  • Attestato finale previo raggiungimento della frequenza minima del 70%
  • Supporto organizzativo da parte di Atena Formazione

Requisiti

Riservato a candidati a missione iscritti e selezionati dall'agenzia per il lavoro; possesso di PC o tablet con connessione internet, webcam e microfono funzionanti (smartphone non ammesso); frequentare almeno il 70% del corso per ottenere l'attestato.

Competenze richieste

  • Competenze professionali
  • Nozioni diritto del lavoro in somministrazione Normativa Sicurezza D.Lgs.81/2008 Procedure HR Tecniche di inserimento lavorativo
  • Competenze trasversali
  • Comunicazione Capacità relazionali Lavoro di squadra