Descrizione della Posizione Lavorativa

Una primaria realtà operante nel settore Energia Luce & Gas è alla ricerca di un/una Sales Representative per presidiare e sviluppare l'attività commerciale nelle province di Pavia e Lodi, con particolare attenzione alla provincia di Pavia. La risorsa avrà il compito di gestire e ampliare il portafoglio clienti, generare nuove opportunità di business e consolidare la presenza aziendale nel territorio di riferimento, contribuendo direttamente ai risultati commerciali e alla crescita sostenibile dell'azienda.

Responsabilità

• Sviluppare il mercato di Pavia e Lodi attraverso attività di prospezione, ingaggio e acquisizione di nuovi clienti (PMI, business, microbusiness).
• Mantenere relazioni solide e durature con i clienti attivi, assicurando un elevato livello di servizio e soddisfazione.
• Analizzare il territorio per individuare nuove opportunità commerciali e proporre strategie efficaci per aumentare la market share.
• Monitorare l'evoluzione della concorrenza e del mercato energetico locale.
• Collaborare con il team interno per la gestione delle offerte commerciali e delle pratiche tecniche e contrattuali.
• Rappresentare l'azienda in incontri, eventi e attività di networking sul territorio.

Profilo richiesto

• Precedente esperienza commerciale sul territorio delle province di Pavia e Lodi, con preferenza per candidati con esperienza su Pavia.
• Provenienza da settori affini come telco, energia o utilities.
• Abitudine a costruire e sviluppare un territorio/mercato ex novo, con approccio proattivo e orientato ai risultati.
• Spiccate capacità relazionali e comunicative e forte orientamento al cliente.
• Autonomia nell'organizzazione dell'attività commerciale e disponibilità a frequenti spostamenti sul territorio.

Requisiti preferenziali

• Conoscenza delle dinamiche del mercato energetico B2B.
• Portafoglio clienti attivo o network locale già sviluppato.

Condizioni contrattuali e retributive

• Contratto a tempo indeterminato.
• RAL: 35.000 – 50.000 € in funzione della seniority.
• Sistema MBO con obiettivi chiari e premianti.
• Auto aziendale ad uso promiscuo.

I candidati, nel rispetto del D.lgs. 198/2006, D.lgs. 215/2003 e D.lgs. 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile nella pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).

L'offerta è rivolta a candidati di entrambi i sessi, nel rispetto della normativa vigente in materia di pari opportunità. L'azienda promuove un ambiente di lavoro inclusivo e garantisce pari opportunità indipendentemente da genere, età, origine, orientamento sessuale o disabilità.

Benefit

• Auto aziendale ad uso promiscuo.
• Sistema MBO con premi legati al raggiungimento degli obiettivi.
• Contratto a tempo indeterminato.

Sede operativa: Pavia (PV) con attività estese anche alla provincia di Lodi, Italia.

Requisiti

Esperienza commerciale nelle province di Pavia e Lodi (preferibile su Pavia), provenienza da telco/energia/utilities, capacità di sviluppare territorio ex novo, spiccate doti relazionali, orientamento al cliente, autonomia organizzativa e disponibilità a frequenti spostamenti.