Descrizione della Posizione Lavorativa
Michelin, azienda leader nella mobilità sostenibile, offre l'opportunità di inserirti in un ambiente multinazionale, dinamico e stimolante: il percorso professionale si costruisce a partire dalle tue competenze, dalla motivazione e dalle ambizioni personali.
Per lo stabilimento di Cuneo ricerchiamo un/una Automation Specialist per il Maintenance Department. Avrai l'occasione di operare in attività e ambiti diversificati, con una forte impronta internazionale e processi strutturati che supportano lo sviluppo professionale.
Principali responsabilità
- Conformare e aggiornare la documentazione tecnica dell'impianto e delle infrastrutture correlate (sicurezza, qualità, procedure di risposta e backup).
- Definire e applicare le istruzioni di manutenzione (impostazione, regolazione, adeguamento, calibrazione).
- Condurre l'analisi tecnica e definire i programmi di manutenzione e gestione dell'obsolescenza.
- Rendere più efficienti gli interventi di assistenza, rispondendo alle richieste operative su guasti e proponendo piani d'azione correttivi per evitare ricorrenze.
- Monitorare i parametri tecnici sotto controllo e intervenire sui trend di performance.
- Gestire l'elenco dei pezzi di ricambio (definizione, adattamento, ottimizzazione, cancellazione).
- Migliorare il Tasso di Rendimento Sintetico (disponibilità, affidabilità e performance delle macchine).
- Ridurre i costi di manutenzione attraverso la risoluzione dei problemi e la pianificazione preventiva del carico di lavoro.
- Sviluppare le competenze di manutenzione tramite tutoraggio, coaching, materiali formativi e interventi mirati.
Obiettivi del ruolo
- Definire e migliorare gli standard impiantistici applicabili alla manutenzione.
- Aumentare l'affidabilità e la durabilità delle attrezzature secondo la strategia di manutenzione definita.
- Trasmettere conoscenze e competenze per le azioni di manutenzione di livello 1 e livello 2.
Formazione e sviluppo
In Michelin la formazione è un elemento centrale e costante: potrai ampliare conoscenze tecniche e competenze comportamentali sotto la guida di un team di professionisti dedicati, con percorsi coerenti agli obiettivi aziendali.
Prerequisiti
- Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica o Meccatronica.
- Buona conoscenza parlata e scritta di italiano e inglese.
- Disponibilità al trasferimento.
- Passione per il settore Automotive.
Soft skills richieste
- Teamwork
- Adattamento al cambiamento
- Apprendimento continuo
- Problem solving
- Pensiero critico
- Pianificazione e organizzazione
- Proattività e intraprendenza
Processo di selezione
- Intervista telefonica
- Video colloquio
- Somministrazione test
- Partecipazione ad attività di Assessment Center (aprile)
- Colloquio individuale
Offerta
Contratto: assunzione diretta con contratto a termine di 12 mesi, finalizzato all'inserimento. Retribuzione annua lorda: €33.000 + variabile. Partecipando alla selezione saranno forniti dettagli sul piano welfare & benefits, sulla formazione dedicata, sulla flessibilità oraria e su altre specifiche relative al ruolo.
Benefit
- Piano welfare & benefits (dettagli in fase di selezione)
- Formazione dedicata continua
- Flessibilità oraria
Sede di lavoro: Cuneo
Note legali: Manpower è una compagnia eticamente responsabile. Il servizio è gratuito. I candidati ambosessi (L.903/77 - D.Lgs. n.198/2006) sono invitati a leggere l'informativa Privacy su www.manpower.it. Aut. Min. Prot. N. 1116 - SG - del 26/11/04. Il titolare della registrazione e/o candidatura dichiara di essere a conoscenza delle sanzioni penali previste in caso di dichiarazioni mendaci o non corrispondenti a verità, come previsto dal D.P.R. n.445 del 28.12.2000.
Requisiti
Laurea magistrale in Ingegneria Meccanica o Meccatronica; buona conoscenza parlata e scritta di italiano e inglese; disponibilità al trasferimento; forte interesse per il settore Automotive.
Competenze richieste
Competenze professionali
Documentazione tecnica impianti
Istruzioni di manutenzione (impostazione
regolazione
calibrazione)
Analisi tecnica e gestione obsolescenza
Supporto e ottimizzazione interventi di assistenza
Monitoraggio parametri tecnici
Gestione ricambi
Miglioramento OEE / Tasso di Rendimento Sintetico
Strategie di manutenzione
Formazione manutenzione livello 1 e 2
Inglese tecnico
Competenze trasversali
Teamwork
Adattamento al cambiamento
Apprendimento continuo
Problem solving
Pensiero critico
Pianificazione e organizzazione
Proattività e intraprendenza